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务工农民劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（务工农民）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时保质保量完成工作任务。

第三条：乙方的工作地点为_________________________。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方执行国家规定的工时制度。因工作需要，经与乙方协商同意安排加班或调整工作时间。

第五条：甲方根据季节变化及工作实际情况安排乙方休假或调休。具体休假时间由甲方统一安排。

四、劳动报酬

第六条：乙方的工资支付周期为______个月，每月支付______元。甲方按照国家和当地政府的有关规定以货币形式按月支付乙方工资。工资发放日定为每月______日之前，如遇节假日则提前一天支付工资。因不可抗力等因素导致工资延迟支付时，甲方应及时通知乙方并尽快支付。

五、社会保险和福利

第七条：甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。具体缴纳比例按照当地政策执行。乙方享有与甲方其他职工相同的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

第八条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程，确保安全生产。乙方在工作过程中因违反安全操作规程导致的安全事故，由乙方承担相应责任。

七、劳动纪律和规章制度

第九条：乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。如违反规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。因乙方违反规章制度造成的经济损失，由乙方承担相应责任。

八、劳动合同的变更、解除和终止

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（受聘人员）：___________________________性别：_________________民族：_________________出生年月：_________________身份证号：_____________________________________联系电话：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等劳动法律、法规和政策的规定，甲乙双方经平等自愿协商一致，自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障甲乙双方的合法权益。

一、合同期限

第一条：劳动合同签订自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

篇3

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

地址：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

户籍所在地地址：_________________________

现居住地地址：_________________________

居民身份证号码：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章等规定，经双方平等自愿协商一致，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

篇4

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________