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软件开发人员竞业限制协议书5篇

篇1

甲方（雇主）：______________________

乙方（雇员）：______________________

鉴于乙方在甲方任职期间将接触和掌握甲方的商业机密及重要技术信息，为保护甲方的合法权益，避免乙方在离职后从事与甲方业务构成竞争关系的活动，双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，达成以下竞业限制协议：

一、协议目的

本协议的目的是保护甲方的商业机密和技术秘密，防止乙方在离职后利用甲方资源从事与甲方构成竞争关系的业务，保护甲方的市场优势和利益。

二、竞业限制内容

1.乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作，包括但不限于软件开发、系统集成、技术咨询等。

2.乙方不得在与甲方存在竞争关系的单位或组织任职或提供咨询服务。

3.乙方不得泄露甲方的商业机密和技术秘密，包括但不限于源代码、技术方案、客户信息等。

4.乙方不得擅自使用甲方知识产权从事任何经营活动。

三、竞业限制期限

本协议的竞业限制期限为乙方离职之日起_____年。

四、双方权利和义务

1.甲方有权要求乙方遵守本协议规定的竞业限制义务。

2.甲方应当在乙方任职期间及竞业限制期限内支付乙方竞业限制补偿金。具体支付方式和金额按照甲方相关规章制度执行。

3.乙方应当遵守本协议规定的竞业限制义务，并承担因违反义务给甲方造成的损失。

4.乙方有权在竞业限制期限内证明自己的合规行为并主张自己的合法权益。

五、违约责任

1.若乙方违反本协议规定的竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于索赔、法律诉讼等。

2.若因乙方违反竞业限制义务导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、协议解除和终止

1.本协议在以下情况下解除：

（1）双方协商一致解除本协议；

（2）因不可抗力导致本协议无法继续履行；

（3）协议期限届满。

2.本协议在以下情况下终止：

（1）乙方在竞业限制期限内遵守本协议规定；

（2）甲方完成竞业限制补偿金的支付；

（3）乙方离职后未从事与甲方业务相竞争的工作。

七、争议解决

本协议的履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。

甲方（雇主）：______________________（盖章）

法定代表人：______________________（签字）

日期：_______年____月____日

乙方（雇员）：______________________（签字）

日期：_______年____月____日

篇2

甲方（公司）：_________________________

乙方（软件开发人员）：_________________________

鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的技术秘密和商业秘密，为保护甲方的合法权益，根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就竞业限制事宜达成如下协议：

一、竞业限制条款

1.乙方在任职期间，不得私自从事与甲方业务相竞争的其他职业或投资创建与甲方相竞争的其他企业或组织。

2.乙方离职后，未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相竞争的同行业公司或其他企业担任技术、研发、市场等核心职位，以及进行其他任何直接或间接与甲方业务相竞争的活动。

二、保密义务条款

1.乙方在任职期间及离职后，应对在甲方接触和知悉的所有商业秘密、技术秘密及其他重要信息承担保密责任。未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或披露相关信息。

2.乙方在离职后，应对甲方商业和技术信息保密义务持续至少____年（建议根据具体情况确定时间）。

三、知识产权条款

1.乙方在任职期间及离职后创作的与工作成果相关的知识产权归属于甲方。乙方应配合甲方完成相关知识产权的申请和保护工作。

2.乙方在离职后，不得擅自使用、发表或利用甲方知识产权。如有特殊情况需使用，应提前向甲方申请并获得书面许可。

四、违约责任

1.若乙方违反本协议中的竞业限制条款、保密义务条款或知识产权条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。违约金金额应根据乙方违约行为的严重程度和给甲方造成的损失确定。

2.若因乙方违约