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厨师聘用合同书7篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________（以下简称甲方）

乙方（受聘厨师）：__________________（以下简称乙方）

根据劳动法律法规的有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同并共同遵守本合同所列条款。

一、聘用事项

甲方聘请乙方为甲方的餐饮厨艺厨师，负责烹饪符合客人要求的菜肴。乙方接受甲方的聘用，同意按照甲方的要求完成工作任务。

二、聘用期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前，双方协商一致可续签合同。

三、工作职责与要求

1.乙方应按照甲方的要求，按照客人的口味和要求完成烹饪任务，确保菜品的质量、口感和卫生安全。

2.乙方应严格遵守食品安全法律法规，确保食材的新鲜与安全，避免食品浪费和环境污染。

3.乙方应按时上下班，不迟到早退，服从甲方的安排和管理。

4.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，不断提高烹饪技能和职业素养。

四、薪酬与待遇

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，具体薪资标准按照甲方规定执行。

2.甲方根据实际经营情况和乙方的工作表现，可适当调整乙方的薪资水平。

3.乙方享有国家规定的相关福利待遇，如社保、医保等。

五、合同解除与终止

1.合同期内，双方协商一致可提前解除合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同并追究相关责任：

（1）不能完成合同约定的工作任务；

（2）严重违反甲方纪律或规章制度；

（3）因个人原因给甲方造成重大损失；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.合同期满或双方协商一致解除合同，甲方应根据乙方的工作表现给予合理的评价和建议。

六、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如有违约行为，应承担相应的违约责任。

2.如因乙方的工作失误给甲方造成损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、其他约定事项

1.甲乙双方应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

八、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先通过协商解决。协商不成的，可以依法向当地劳动争议调解委员会申请调解，或者自争议发生之日起一年内直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、附则

篇2

甲方（聘用单位）：____________________（以下简称甲方）

乙方（受聘厨师）：____________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方向乙方聘请厨师事宜达成如下协议，双方共同遵守。

一、聘用期限及岗位安排

1.聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。期满如双方无异议，本合同自动续约。

2.聘用岗位为厨师长及附属帮工。在甲方聘任期间乙方需按照甲方的工作要求，按时按量完成烹饪任务。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位。

二、岗位职责及工作要求

甲方（盖章）：____________________（签字）日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：____________________日期：XXXX年XX月XX日

附件一：身份证复印件（见附件）

附件二：劳动合同备案表（见附件）

附件三：厨房人员管理及岗位设立协定（见附件）

附件四：厨房部员工奖惩条例表（见附件）等文件共同组成完整的厨师聘用合同协议书文件包。

篇3

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事厨师工作一事达成以下协议，并共同遵守。

一、合同期限及试用期

本合同期限为______年，自____年___月___日起至____年___月___日止。其中试用期为___个月，自____年___月___日起至____年___月___日止。

二、工作岗位及职责要求

1.甲方聘用乙方担任甲方员工餐厅厨师职务。厨师的具体职责包括但不限于制作菜品、管理食材库存等。乙方应按照