保管未就业毕业生档案合同6篇.docx

保管未就业毕业生档案合同6篇

篇1

甲方（学校/档案管理机构）：____________________

乙方（未就业毕业生）：____________________

鉴于乙方为甲方培养的高等院校毕业生，且当前处于未就业状态，需将个人档案交由甲方保管，根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，达成以下协议：

一、合同目的

甲方同意保管乙方的个人档案，为乙方提供便捷的档案管理服务，保障乙方档案的安全、完整和有效利用。

二、档案保管内容

1.乙方个人信息资料，包括但不限于身份证、学历证书、成绩单、户口簿等复印件；

2.其他与乙方相关的档案资料。

三、保管期限

本合同的保管期限为乙方毕业后至少______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

四、甲方的权利和义务

1.甲方有权对乙方的档案进行管理和保护；

2.甲方应确保乙方档案的安全、完整，不得泄露或非法使用；

3.甲方应为乙方提供档案查询服务；

4.甲方在保管期限内不得无故拒绝或终止对乙方档案的保管。

五、乙方的权利和义务

1.乙方应确保所提交的档案资料真实、完整；

2.乙方在保管期限内享有对其档案的查询权；

3.乙方需在合同约定的保管期限内支付档案管理费用；

4.乙方需遵守档案管理规定，不得私自销毁或转移档案。

六、档案管理费用及支付方式

1.档案管理费用为人民币______元；

2.支付方式：乙方应在签订本合同后______日内一次性支付档案管理费用；

3.如乙方未在规定时间内支付档案管理费用，甲方有权暂停提供档案管理服务。

七、合同的变更和终止

1.双方可经协商一致，对本合同进行变更；

2.合同期限届满，双方未续签的，本合同自然终止；

3.如乙方档案出现毁损、丢失等情况，甲方应承担相应责任，并视情况决定是否终止本合同。

八、违约责任

1.甲乙双方如未按本合同约定履行义务，应承担违约责任；

2.甲方如泄露或非法使用乙方档案信息的，应承担法律责任；

3.乙方如私自销毁或转移档案的，应承担相应责任。

九、争议解决方式

因本合同引起的任何争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份；

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效；

3.未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：______年______月______日

乙方（签字）：____________________

日期：______年______月______日

篇2

甲方（保管方）：____________________

乙方（委托人）：____________________（毕业生姓名）

根据乙方自主择业的原则，在乙方将档案交由甲方保管的前提下，经甲、乙双方友好协商，甲方同意接受乙方档案暂时存放，现双方达成如下协议内容：

一、档案保管内容

甲方接受乙方提供的档案内容包括但不限于以下内容：毕业生的个人基本信息资料、学历材料、家庭背景资料、实习鉴定、入团材料以及其他辅助材料等纸质文档和电子档案。

二、保管期限与费用

1.保管期限：自______年______月______日起至乙方就业办理档案转移手续时止。如乙方在保管期限内落实就业单位并办理就业手续，则甲方负责将档案及时转出至相关接收单位或部门。若超出保管期限，双方应另行协商续签档案保管协议。

2.保管费用：根据档案保管服务的实际情况和成本开支，乙方需向甲方支付档案保管服务费，费用标准为______元/年。该费用应在签订本协议时一次性付清。

三、甲方的责任和义务

1.甲方应按照有关规定和要求对乙方的档案资料进行妥善管理，确保档案的安全性和完整性。

2.甲方应提供专门的档案管理场所和设施，确保档案的防火、防盗、防潮、防虫等安全防范措施。

3.甲方应建立档案管理制度和操作规范，确保档案的规范化管理。

4.甲方应及时为乙方提供档案查询服务，协助乙方办理相关手续。

5.甲方有为乙方提供档案转出时的必要协助义务，确保档案及时顺