2024年劳务派遣协议范本5篇.docx

2024年劳务派遣协议范本5篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

法定代表人：_____________________________

乙方（用工单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

法定代表人：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣暂行规定》等有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方派遣劳动者到乙方从事劳务事宜签订本协议，以明确双方的权利义务关系，保障派遣劳动者的合法权益。

一、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。协议期满前，双方协商一致可续签本协议。

二、派遣人员及工作地点和内容

甲方按照乙方的要求，派遣具有国家规定资质的人员到乙方从事劳务派遣工作。具体人员数量及岗位由双方根据实际情况确定。派遣人员的岗位、职责、工作内容等由乙方安排和管理。派遣人员的工资、社会保险等待遇由甲方按照国家和当地的规定承担和缴纳。派遣人员在乙方的工作地点为：___________________________________。工作内容为：_____________________________________等。具体岗位和职责以双方签订的劳动合同为准。乙方应对所安排的岗位的安全生产条件负责，确保派遣人员的劳动安全与健康。

三、协议双方的权利和义务

（一）甲方的权利和义务

1.甲方应按照乙方的要求派遣合格的劳动者到乙方工作，并与其签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务关系。

2.甲方应按时足额支付劳动者的工资和福利待遇，确保劳动者的合法权益不受侵害。

3.甲方应负责劳动者的社会保险缴纳工作，确保劳动者的社会保障权益得到保障。

4.甲方有权对乙方的用工情况进行监督和管理，确保派遣人员的合法合规性。如发现乙方存在违法行为或违反协议约定的行为，甲方有权提出整改要求或终止本协议的执行。

（二）乙方的权利和义务

篇2

甲方（派遣单位）：[派遣单位名称]

地址：[派遣单位地址]

法定代表人/主要负责人：[法定代表人姓名]

联系方式：[联系方式]

乙方（用工单位）：[用工单位名称]

地址：[用工单位地址]

法定代表人/主要负责人：[负责人姓名]

联系方式：[联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣暂行规定》等法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方派遣劳动者到乙方从事劳务活动达成如下协议：

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。协议期满前，经双方协商一致可续签本协议。

二、劳务派遣人员数量及派遣期限

甲方按照乙方要求派遣XX名劳动者到乙方工作，派遣期限为XX个月。具体派遣人员名单、工种、岗位等详见附件《劳务派遣人员清单》。甲方应根据工作需要保证派遣人员的数量及质量。乙方如需变更派遣人员数量或岗位等，需提前XX日通知甲方并征得甲方同意。

三、工作任务及要求

乙方根据工作需要向甲方提出派遣人员岗位种类及工作要求。甲方需按照乙方提供的岗位要求筛选合适的劳务人员派遣给乙方，确保乙方顺利完成工作。劳务人员的岗位职责及工作内容详见附件《岗位职责说明书》。

四、工作时间和休息休假

乙方应遵守国家工时制度，合理安排劳务人员的休息休假。劳务人员的具体工作时间和休息休假办法由双方协商确定。乙方应保障劳务人员的合法权益，确保每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。加班加点应按照国家规定支付加班费用或安排调休。法定节假日安排加班的，支付加班工资或另行安排调休。

五、劳动报酬及支付方式

乙方应按照同工同酬原则向甲方支付劳务人员的工资报酬及福利待遇。工资水平根据劳务人员的岗位级别和工作表现确定。乙方应按月将劳务人员的工资足额支付给甲方，由甲方负责代为发放工资。此外，双方可根据工作需要约定其他津贴、奖金等福利待遇。具体支付方式和标准详见附件《薪酬及支付方式》。

六、社会保险及福利待遇

甲乙双方应按照国家和地方的规定为劳务人员缴纳社会保险费，乙