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2024年餐厅服务员劳动协议范文5篇
篇1
甲方(用人单位):________________餐饮有限公司
地址:_________________________
联系方式:_________________________
乙方(劳动者):__________________
性别:_________________________
身份证号:_________________________
住址:_________________________
联系方式:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方担任餐厅服务员工作事宜达成如下协议:
一、协议期限
本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方担任餐厅服务员工作,具体岗位职责和工作地点按照甲方的要求执行。
2.乙方应履行甲方规定的职责,认真完成所承担的工作。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间按照甲方的规定执行,具体时间由甲方统一安排。
2.甲方确保乙方享有法定休息休假权利,具体休息制度按照国家和地方的相关规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资按照甲方的薪酬制度确定,具体金额在聘用时明确。
2.甲方根据企业经营效益、劳动纪律遵守情况、业务技能考核情况以及国家相关法规,对乙方进行薪酬调整或奖金、津贴的发放。
3.甲方每月__日以货币形式支付乙方上个月的工资。如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程、工作规范、劳动安全卫生制度及其执行要求。
3.乙方因工作原因受到事故伤害或患职业病,甲方应负责及时救治,并在规定时间内向劳动保障行政部门报告伤害情况,并执行相关补偿标准。
六、保险与福利
篇2
甲方(用人单位):__________________公司(餐厅名称)
地址:_____________________________
法定代表人:_______________________
联系电话:_________________________
乙方(劳动者):___________________
性别:_____________________________
年龄:_____________________________
身份证号码:_______________________
联系电话:_________________________
住址:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本劳动协议,以明确双方的权利和义务。
一、协议期限
本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期______个月。协议期满,根据双方协商,可以续签协议。
二、工作内容和工作地点
甲方聘请乙方担任餐厅服务员岗位工作。乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。工作地点在甲方指定的餐厅。
三、工作时间和休息休假
乙方的工作时间根据餐厅实际情况安排,执行综合计算工时制或标准工时制。甲方确保乙方享有法定休息休假权利。具体安排按照国家有关规定执行。
四、劳动报酬
乙方的工资标准为______元/月(或按实际工作量约定提成),甲方每月以货币形式支付给乙方工资。工资发放时间应固定为每月的______日。甲方不得无故拖欠乙方工资。甲方支付乙方的工资为税前工资,个人所得税由乙方承担,甲方负责代扣代缴。其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方(用人单位):__________________公司(餐厅名称)
地址:_____________________________
法定代表人:_______________________
联系电话:_________________________
电子邮箱:[甲方法人邮箱]
餐饮经营许可证号:[许可
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