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门店考勤管理办法
一、目的
为加强门店员工考勤管理，规范员工工作时间，确保门店运营秩序，提高工作效率，制定本办法。本办法旨在明确门店考勤管理制度，保障员工合法权益，促进门店业务发展。
二、适用范围
本办法适用于门店全体在岗正式员工、试用期员工及临时员工。
三、工作时间
1.员工工作时间按照国家法定工作时间执行，每日工作8小时，每周工作40小时。
2.门店根据业务需求，可安排员工进行早晚班、全班等不同班次工作。具体班次安排由门店负责人根据实际情况制定，并提前通知员工。
3.员工在规定的工作时间内，应严格遵守工作纪律，按时到岗，认真履行岗位职责。
4.如遇特殊情况，门店负责人可根据业务需求
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