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特岗教师的合同5篇
篇1
甲方(学校):_________________________
乙方(特岗教师):_________________________
根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》以及相关法律法规和政策规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,特就特岗教师聘用事宜签订本合同,以明确双方权利义务关系,确保双方权益得到法律保护。
一、合同期限
本合同期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止,合同期限为_____年。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方从事教育教学工作。
2.乙方应服从甲方的工作安排,承担学校安排的教育教学任务,保质保量完成工作任务。
3.乙方应根据教育教学工作的需要,参加学校组织的各项活动。
三、薪酬待遇
1.甲方按照国家和地方规定的标准,为乙方提供相应的工作条件和待遇。
2.甲方根据乙方的工作表现和业绩,按照国家有关规定对乙方进行奖励或处分。
3.甲方应按时足额支付乙方的工资,保障乙方的合法权益。
四、岗位职责与义务
1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,恪守职业道德,履行岗位职责。
2.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习,不断提高教育教学水平。
3.乙方应关心爱护学生,关注学生的全面发展,维护学生的合法权益。
4.乙方应与其他教师团结协作,共同维护良好的教育教学秩序。
五、违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,按照国家有关规定承担相应的法律责任。
2.乙方在合同履行期间,未经甲方同意不得擅自离岗或从事其他职业。如乙方违反约定,甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。
3.甲方未按照合同约定支付乙方薪酬的,应按国家规定支付乙方的工资报酬和经济补偿。
六、合同解除和终止
1.本合同期限届满,双方不再续签的,本合同自然终止。
2.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合特岗教师岗位要求的;
(2)严重违反甲方纪律或规章制度,损害甲方利益的;
(3)不能胜任特岗教师工作的;
(4)其他法定情形。
4.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按合同约定支付薪酬的;
篇2
甲方(学校):__________________________
乙方(特岗教师):_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》,《劳动合同法》和相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿的原则,就乙方向甲方提供教育服务达成以下协议:
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,若双方无异议,可自动续约。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方的安排下,担任特岗教师职位,履行教育教学职责。
2.乙方的工作地点为甲方所属的学校。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定,并符合国家法律法规的规定。
2.乙方享有国家法定的节假日和带薪年休假。具体的休假时间和方式应遵循甲方的规定。
四、薪酬福利
1.甲方应按照国家的法律法规和当地政策,支付乙方的工资。
2.甲方可根据乙方的表现和贡献,给予乙方相应的奖金和津贴。
3.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
五、教育教学职责
1.乙方应遵守教育教学法规,履行教育教学职责,努力提高教育教学水平。
2.乙方应按照甲方的教学计划和课程要求,认真备课、上课、布置作业、答疑等。
3.乙方应积极参与学校的教育教学改革,提出改进教育教学的意见和建议。
六、教育培训
1.甲方有权对乙方进行教育培训,提高乙方的教育教学水平。
2.乙方应积极参加甲方组织的各类培训,提高自身素质。
七、合同解除与终止
1.合同期内,甲乙双方均可提前解除合同,但应提前通知对方。具体解除程序应遵循国家法律法规和甲方的规定。
2.合同解除或终止时,乙方应办理工作交接手续,归还甲方的财产和设备。
八、违约责任
1.甲乙双方如违反本合同的约定,应承担违约责任。具体违约责任应根据违约情况依法确定。
2.若因乙方的违约造成甲方损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
九、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。经双方协商
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