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企业级培训与发展服务合同

合同编号：__________

甲方（培训需求方）：

乙方（培训服务方）：

第一章定义与术语

1.1本合同中，以下术语具有以下含义：

1.1.1“甲方”指合同中指定的培训需求方。

1.1.2“乙方”指合同中指定的培训服务方。

1.1.3“培训服务”指乙方为满足甲方需求所提供的各类培训活动。

1.1.4“合同期限”指本合同规定的服务期限。

第二章合同双方的基本信息

2.1甲方基本信息：

2.1.1名称：__________

2.1.2地址：__________

2.1.3联系方式：__________

2.1.4联系邮箱：__________

2.2乙方基本信息：

2.2.1名称：__________

2.2.2地址：__________

2.2.3联系方式：__________

2.2.4联系邮箱：__________

第三章培训服务内容

3.1乙方应根据甲方需求，提供以下培训服务：

3.1.1专业技能培训：包括但不限于技术培训、管理培训等。

3.1.2综合素质培训：包括但不限于沟通能力、团队协作能力等。

3.1.3企业文化培训：包括企业价值观、企业制度等。

3.2乙方应保证培训内容的科学性、实用性和针对性，保证培训效果。

第四章培训服务期限及培训方式

4.1合同期限：自本合同签署之日起至__________年__________月__________日止。

4.2培训方式：

4.2.1面授培训：乙方应派遣专业讲师到甲方指定地点进行培训。

4.2.2在线培训：乙方应提供在线培训平台，甲方人员可随时登录进行学习。

第五章培训费用及支付

5.1培训费用：双方约定以下培训费用支付方式：

5.1.1甲方应在合同签订后__________个工作日内支付乙方培训费用。

5.1.2培训费用包括：讲师费、教材费、场地费等。

5.1.3若甲方对乙方提供的培训服务不满意，甲方有权在合同期限内提出终止合同，并按照实际培训时间占总培训时间的比例退还相应培训费用。

5.2支付方式：

5.2.1甲方应按照以下方式向乙方支付培训费用：

5.2.2支付方式一：银行转账。

5.2.3支付方式二：等第三方支付平台。

第六章培训效果评估与改进

第七章保密条款

第八章违约责任

第九章争议解决

第十章合同变更、解除与终止

第十一章其他约定

第十二章合同附件

第十三章合同的生效与失效

第十四章合同的修改与补充

第十五章法律适用与管辖

第六章培训效果评估与改进

6.1培训效果评估：

6.1.1乙方应在每个培训模块结束后，提供一份详细的培训效果评估报告。

6.1.2评估报告应包括培训目标达成情况、参训人员反馈、培训改进建议等内容。

6.1.3甲方有权对培训效果进行评价，并提出改进意见。

6.2培训改进：

6.2.1乙方应根据甲方反馈的改进意见，对培训内容、方式等进行调整。

6.2.2乙方应保证改进后的培训服务能够更好地满足甲方需求。

第七章保密条款

7.1保密义务：

7.1.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

7.1.2保密期限自本合同终止或解除之日起算，持续__________年。

7.2保密措施：

7.2.1双方应采取必要措施，保证保密信息不被泄露。

7.2.2双方应对可能接触到保密信息的员工进行保密教育。

第八章违约责任

8.1违约责任：

8.1.1若乙方未能按照本合同约定提供培训服务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为合同总额的__________%。

8.1.2若甲方未能按时支付培训费用，乙方有权暂停提供培训服务，并要求甲方支付滞纳金，滞纳金为应付款项的__________%。

8.2赔偿责任：

8.2.1若因乙方提供的培训服务存在质量问题，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

第九章争议解决

9.1争议解决方式：

9.1.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

9.2诉讼管辖：

9.2.1本合同的签订地、履行地均为__________，若发生诉讼，由__________人民法院管辖。

第十章合同变更、解除与终止

10.1合同变更：

10.1.1本合同任何内容的变更，均需双方协商一致并书面确认。

10.1.2合同变更不得违反法律法规，且不得损害双方合法权益。

10.2合同解除：

10.2.1任何一方违反本合同的根本性义务，对方有权解除合同。

10.2.2合同解除后，双方应按照本合同约定处理善后事宜。

10.3合同终止：

10.3