2024年建筑劳动合同范本6篇.docx

2024年建筑劳动合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

单位性质：__________________________

法定代表人：__________________________

单位地址：__________________________

联系方式：__________________________

乙方（劳动者）：__________________________

户籍所在地地址：__________________________

现居住地地址：__________________________

联系方式：__________________________

身份证号码：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。乙方应服从甲方安排，完成相应的岗位职责和任务。工作地点为__________________________。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。乙方应按时、按质、按量完成其本职工作。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。乙方应遵守甲方的考勤制度和相关纪律规定。甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。若因工作需要不能安排休息日的，应按照国家有关规定支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬及支付方式与时间

第四条：乙方的工资标准采用以下第____种方式确定：计时工资；计件工资；基本工资加绩效工资等。具体劳动报酬由甲乙双方约定并在劳动合同中写明。甲方应按照约定及时足额支付乙方工资报酬，每月至少支付一次。加班加点工资的计算按照国家有关规定执行。甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。社会保险和住房公积金由甲乙双方按照国家和地方的规定缴纳。甲方不得随意扣除乙方的工资或要求乙方提供担保等违法行为。如甲方因生产经营困难等原因需要调整劳动报酬的，应与乙方协商确定。如因乙方岗位变动等需要调整工资的，也应与乙方协商确定。甲方应建立正常的工资增长机制，确保乙方的工资水平随着企业的发展逐步提高。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人或主要负责人：_____________________

联系方式：_________________________________

乙方（劳动者）：_____________________________

性别：_____________________________________

身份证号：_______________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事建筑工作达成以下协议：

一、劳动合同期限

第一条合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事建筑相关岗位工作。具体工作内容和工种为_________________________。工作地点为_________________________。甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作岗位和工作内容。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方根据国家有关规定安排工作时间，执行标准工时制、综合计算工时制或不定时工作制。乙方应遵守甲方的工时制度，按时上下班，完成本职工作。甲方因工作需要安排加班的，应依法支付加班费或安排补休