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安全培训管理制度.pdf

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    安全培训管理制度

    一、目的意义

    为全面加强安全培训教育工作，提高全员安全素质和安全技能，

    规范职工培训工作程序，特制订本制度。

    二、适用范围

    本制度适用于露天煤矿的所有从业人员。

    三、基本原则

    安全培训遵循“管理、装备、培训”三并重和“统一规划、归口

    管理、分级实施、教考分离、统一发证”的原则。

    四、计划编制

    1、以保证培训计划符合煤矿的整体战略要求来确定培训需求。

    各单位、各科室根据在岗员工的胜任情况、岗位需求来确定年度员工

    培训需求，每次培训前根据需求填报《安全教育培训计

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