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关于2023开展“作风突出问题大讨论大整顿”活动的实施方案范文.pdf

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关于2023开展“作风突出问题大讨论大整顿”活动的实施

方案范文

为进一步落实上级有关工作要求,切实改进全县党员干部工作

作风,不断优化营商环境,营造担当作为、干事创业的良好氛围,

决定在全县开展“作风突出问题大讨论大整顿”活动,以作风大改

进促进工作大提升。现制定工作方案如下。

一、把握原则

开展这次全县“作风突出问题大讨论大整顿”活动,重点把握

“三个坚持”:

(一)坚持查纠并举。各乡镇街道、部门单位要结合自身实际,

敢于正视问题,以自查自纠、自我整改、自我提高为出发点,深入查

找不足,认真解决问题。

(二)坚持开门搞整顿。积极践行群众路线,始终把群众参与

和群众监督贯穿于活动全过程,广泛征求广大群众、社会各界的意见

建议,主动接受社会监督,杜绝闭门整风、自评自唱、应付了事。

(三)坚持务求实效。各乡镇街道、部门单位要力戒形式主义、

官僚主义,防止“一阵风”“走过场”等现象发生,切实做到边查边

改、即知即改,让群众看到实实在在的效果。对共性问题,要有针对

性地建章立制,形成作风建设长效机制。

二、主要任务

结合省委有关部署,结合市委“五破五立”具体要求,结合我县

工作实际,着力解决以下六个方面问题:

(一)着力解决宗旨意识不牢、群众路线不深入问题。具体表

现为:对以人民为中心的发展理念贯彻不到位;政绩观错位,没有把

对上负责与对下负责统一起来;群众观念淡化,对群众利益诉求回应

不积极,特别是对群众来信来访不重视,调处化解力度不够;工作方

法简单,生硬蛮横,存在官僚主义;工作不接地气、不下底,与群众

面对面沟通交流少。

(二)着力解决不敢担当、不愿作为问题。具体表现为:缺乏

敢于担当精神,面对发展“拦路虎”、改革“硬骨头”,缺少主动触

及矛盾的胆识和勇气;做事瞻前顾后、患得患失,该决策的不决策,

该拍板的不拍板;奉行好人主义,不愿唱黑脸,发现问题不愿指出、

不敢批评;优化营商环境不作为,政商关系不“亲”“清”,服务企

业不主动、不到位。

(三)着力解决精神懈怠、不思进取问题。具体表现为:贯彻

落实中央、省委、市委和县委决策部署不积极、不主动,打折扣、搞

变通;事业心、责任感不强,进取精神减退,工作平推平拥,不能高

质量完成工作任务;缺乏大局观念和全局意

识,对需多方协作完成的工作不愿出面、不愿牵头,消极应

付、推诿扯皮。

(四)着力解决标准不高、作风漂浮问题。具体表现为:缺乏

精益求精的态度,抓工作浮在表面、沉不下去,没有精品意识;缺

乏认真钻研的精神,工作做不到“门清”,吃不透情况,拿不出实

招;缺乏严实作风,工作抓而不紧、抓而不实,满足于“差不多就

行”“交上差即可”;工作效率低下、执行力不强;法制意识淡

薄,依法行政能力不足,不按法律规定办事。

(五)着力解决墨守成规、创新不够问题。具体表现为:思想

观念保守,开拓创新意识不强,习惯于按照旧办法、老套路解决问

题,面对新常态、新要求束手无策,思路不宽、办法不多;缺乏进

位争先精神,没有危机意识,自我陶醉、小成即满;工作能力水平

欠缺,平时不注重学习积累,知识储备不够,能力素质不适应事业

发展要求。

(六)着力解决不守纪律、不讲规矩问题。具体表现为:请示

报告制度执行不到位,重大事项该请示的不请示,该报告的不报

告,搞先斩后奏,甚至斩而不奏;廉洁自律规定落实不严格,为政

不廉,利用职权吃拿卡要,不给好处不办事、给了好处乱办事;工

作纪律抓得不严,自由散漫,纪律松懈,出工不出力,在岗不在状

态等。

三、活动方式

“作风突出问题大讨论大整顿”活动从8月中旬开始,至

11月底结束,大约三个月时间,不分阶段、不设环节,各个步骤同步

进行。主要采取以下方式开展:

(一)组织一次自查自纠。各乡镇街道、部门单位要对照本实

施方案中指出的问题对号入座、主动认领,广泛进行讨论,并采取各

种方式征求服务对象、干部群众和社会各界的意见建议,把问题找准

找全,列出问题清单,制定整改方案,明确整改完成时限和具体责任

人。

(二)开展一轮督导检查。开展跟踪督导检查,设立作风效能

督查专员,成立督查组,随机抽取单位进行督查。改进督查方式,紧

盯重要时间节点、重点部门单位、重点部位和环节,采取明察与暗访

相结合的方式进行督查

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