- 1、本文档共36页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
体检中心工作制度及岗位职责(共7篇)
第1篇:体检中心工作制度和岗位职责
体检科工作制度和岗位职责
【制度】一、体检科工作制度1.凡在体检科工作的人员,应持证上岗,穿工
作服,佩带工号牌,实行首各尽其职,注意文明礼仪,服务态度好,禁止吸烟,
严禁问负责制。同时要随时关心客户需求,不得对客户无礼,与客户争吵。体检
2.项目及价格应公示,并制定多样套餐,供单位和个人选择。3.根据各单位和个
人的具体需求和有关规定,确定受检者的体检项目及体检时间,并告知具体体检
注意事项。需超过规定4.大型团队体检可根据单位要求,给予一定的优惠。
结幅度的或有其他额外要求的,应先请示同意后再行体检。体检到账后进行
束后,可按体检实际人数结算,由经手人负责催账,计算工作量。由收费员按标
准收费出具个人体检按所体检的项目进行收费,5.体检根据和“检验条码”交受
检者,发票,打印“体检指引单”并及时登记相关同时介绍体检流程和注意事项,
项目发放早餐券,信息。体并按“抽血室工作人员应认真执行无菌操作,6.严格
查对制度,上的项目要求采集血标本和选择相应或“检验申请单”检指引单”
放原则上要求一个条码一根试管。检验条码按规定粘贴,试管,做好交接登
记工作。科并与检验置于专用箱内及时送检,
开始操作前应室工作人员,7.一般项目(身高、体重、血压)应如遇血压异
常有异议的,先开机预热稳定5分钟后开始体检,特殊情况需手工测量分钟后再
测试,做好解释工作,告知休息108.便于结果录入准确无误。血压。体检结果
记录规范,标识统一,并值班(导检)人员应提前到岗,做好各检查室体检的准
备工作,咨询、协调督促检查记录其他工作人员准时到位。做好体检引导、彬彬
有礼。等工作。工作时注意文明礼仪,态度和谒,热情大方,5开始操作前应先
开机预热稳定9.各检查室工作人员应持证上岗,体检指引单”分钟后开始体检,
严格查对制度,并按“体检或“对于非本人申请单”上的项目进行检查,结果表
述清楚、规范。
人员,体检应标明清楚,并由受检者签字认可。应用检各辅助
1/9
10.科室的体检结果,由本中心领班人员负责录入。
交主检汇总审查者本人的工号进入登记,体检结果全部录入后,发核。11.
主检室医生应及时将各科室的检查结果进行汇总分析,现结果明显异常或已达危
急值,需进一步检查确诊或即需治疗的,资并做好登记、应及时告知,跟踪和相
关服务。对于单位招工、对,应严格把关,认真对照相关标准出具规范报告。格
认证等体检科会诊,以明确诊断。应及时组织专检查结果异常需进一步检查的,
每天操作结束后应进行终12.各检查室工作人员应保持室内清洁,定期每天
关机后要进行设备维护,末消毒处理。爱护仪器设备,科做好仪器设备的校验工
作。进行设备检修,同时配合设备按序存放报告按单位、体检人员的健康档案管
理,体检做好13.存放于登记室,并及时归送;体检指引单按单位、按序装订,
于仓库。做好各诊室的工作量统计和催14.做好体检汇总统计和分析工作,
收款工作。严禁篡改或伪造单据、15.严格执行保密制度,不泄露客户的隐私,
记录和健康检查数据。报表、资料、
保持通讯畅通,16.工作人员在岗时,应严格依照规章和流程工作,同时要服
从主任和护士长的统一调度。不做与工作无关的事。
危17.中心工作人员,离室之前要认真检查门、窗、水、电,确保安全。险
物品和贵重物品,
及时进行汇总和计划。18.体检科每月召开全体员工会议,若有矛盾,其他未
明情况,19.完全参照医院里有关规章制度执行。
为准。则以院部有关规章制度质量管理制度体检二、
体检定期抽查质量管理小组,1.体检科成立体检明确责任人,不断提高客户
满意度。质量,征询受检者的意见,
定期进行办公室负责团队2.体检体检的质量跟踪和满意度测评,改进。体检
质量评价,及时总结、分析、
2/9
质量控制,督体检主检医生负责个人、单位招工、保险理赔等3.报告。检查
各环节工作,及时签发体检促、
值班人的,资格认证等体检,要求封闭式体检4.对于单位招工、科各场所。
体检无关人员不得进入相关现场,体检员应及时清理.血检采用双盲医生应严格
操作规程,室体检不得泄露体检信息,认真对照相关标准出具规范报法进行检验。
主检医生应严格把关,以明确诊对检查结果异常需复检的,告。应及时组织专科
会诊,断。其他无关人员不得打探体检结果,干扰主检结论。5.质量的检查结果
与评优、奖惩相结
您可能关注的文档
最近下载
- 最新最完整的的厂房设施确认实施方案.pdf
- 工程造价专业大学生职业生涯规划书.docx VIP
- 档案管理10号令解读(网).ppt
- 重庆《轻质隔墙条板应用技术标准》DBJ50T 338-2019.pdf
- (冀人版)科学五年级上册全册知识点.docx
- 电子工业版信息科技七年级上册3-1 “互联网+”在学习中的应用 教案.pdf VIP
- 2024-2025学年高中生物 第4章 种群和群落 第4节 群落的演替说课稿 新人教版必修3.docx
- 10 数学史问题与一元一次方程(含答案析) -七年级数学之专攻一元一次方程各种类型题的解法(人教版).docx
- 锅炉本体焊接作业指导书.pdf
- 钣金加工:折弯工艺手册.doc VIP
文档评论(0)