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煤矿主要负责人安全考核模版(三篇).pdf

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煤矿主要负责人安全考核模版

一、前言

随着社会经济的不断发展,煤矿安全管理工作愈加重要。作为煤

矿的主要负责人,必须担负起保障矿工安全的责任。为确保煤矿主要

负责人的安全管理能力和水平,需要对其进行全面而科学的考核。本

文旨在提供一个煤矿主要负责人安全考核模版,供煤矿企业参考使

用。

二、考核内容

1.安全法律法规知识

考核主要负责人对煤矿安全法律法规的掌握情况,包括国家和地

方的相关法律法规、政策以及标准等。

2.安全生产管理制度

考核主要负责人对煤矿安全生产管理制度的理解和操作情况,包

括掌握煤矿的安全生产管理制度,对其进行正确的执行和落实。

3.安全生产措施

考核主要负责人对煤矿各项安全生产措施的落实情况,包括安全

设施、安全设备的完善性和使用情况,以及安全生产操作规程的执行

情况。

4.安全生产事故应急处理

考核主要负责人对煤矿安全生产事故应急处理的能力和水平,包

括对事故应急预案的掌握情况,以及在事故发生时的应急处置能力。

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5.安全教育培训

考核主要负责人对煤矿安全教育培训工作的开展情况,包括对煤

矿员工的安全教育培训计划的制定和实施情况,以及对煤矿员工安全

知识的教育。

6.安全风险评估

考核主要负责人对煤矿安全风险评估工作的开展情况,包括对煤

矿各项工作活动的安全风险评估和控制措施的指导和落实情况。

7.安全生产监督检查

考核主要负责人对煤矿安全生产监督检查工作的开展情况,包括

对煤矿的安全生产监督检查计划的制定和实施情况,以及对煤矿的安

全隐患整改情况的督促。

8.安全信号传递

考核主要负责人对煤矿安全信号传递工作的开展情况,包括对煤

矿安全生产信息的收集、传递和反馈情况,以及对煤矿员工的安全意

识的宣传和培养。

9.安全风险应对

考核主要负责人对煤矿安全风险应对工作的能力和水平,包括对

安全事故的预防、处置和事故调查的能力,以及对安全问题的分析和

解决能力。

三、考核形式

1.笔试

第2页共10页

通过笔试方式对考核主要负责人对相关法律法规、管理制度等知

识掌握情况进行考核。

2.面试

通过面试方式对考核主要负责人对安全管理工作的理解和操作情

况进行考核,包括对煤矿安全生产管理制度、安全生产措施、事故应

急处理等方面的提问。

3.实际操作

通过实际操作方式对考核主要负责人对安全工作的操作能力进行

考核,包括对煤矿安全设施、设备的检查和操作。

四、考核标准

考核标准应根据煤矿的实际情况进行制定,具体可参考以下指

标:

1.知识掌握程度

对安全法律法规、管理制度等相关知识的掌握情况。

2.操作规范性

对安全生产管理制度和操作规程的执行和落实情况。

3.心理素质

在事故应急处理情况下的应对能力和处理效果。

4.组织能力

对安全教育培训、安全风险评估和监督检查等工作的组织和协调

能力。

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5.安全意识

在煤矿员工中树立和宣传安全意识的能力和效果。

五、总结

煤矿主要负责人是煤矿安全管理的重要责任人,其安全管理水平

直接关系到煤矿员工的生命安全和财产安全。通过对煤矿主要负责人

的安全考核,能够评估其安全管理能力和水平,及时发现和解决存在

的问题,并进一步提高煤矿的安全生产管理水平。以上是一个煤矿主

要负责人安全考核模版的简要介绍,希望对广大煤矿企业有所帮助。

煤矿主要负责人安全考核模版(二)

煤矿主要负责人负责煤矿的安全管理工作,对于煤矿的安全生产

起着重要的指导和决策作用。为了确保煤矿的安全生产,需要对煤矿

主要负责人进行安全考核。下面是一份煤矿主要负责人安全考核范

本,供参考。

一、工作责任意识(20分)

1.

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