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劳动保密协议书样本7篇

篇1

甲方（雇主）：___________________

乙方（员工）：___________________

鉴于甲乙双方在劳动合同关系存续期间及终止后，需要保护公司的商业秘密和其他机密信息，以维护双方的合法权益，经双方协商一致，达成以下保密协议：

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方对保密事项的范围、保密责任、保密期限以及违反保密义务的法律后果等事项，确保公司商业秘密和其他机密信息得到有效保护。

二、保密事项的范围

1.乙方在工作期间接触到的所有商业秘密、技术秘密、客户信息、内部文件、合同内容等均为保密信息。包括但不限于以下内容：产品设计、工艺流程、配方、样品、价格、成本、财务数据、营销策略等。

2.在甲乙双方劳动关系存续期间及终止后，乙方不得泄露、传播、披露或使用任何保密信息。

三、保密责任

1.甲乙双方应严格遵守保密义务，确保保密信息不被泄露。未经甲方书面同意，乙方不得将保密信息向任何第三方泄露或用于非甲方业务范畴。

2.乙方在工作期间使用的电脑、电子设备、存储介质等，均应妥善保管，确保保密信息的安全。严禁将存储有保密信息的设备随意放置或外借。

3.若乙方发现保密信息泄露或可能泄露的情况，应立即向甲方报告，并协助甲方采取必要的补救措施。

四、保密期限

1.本协议所约定的保密期限自本协议签署之日起生效，至保密信息公开发布或甲方宣布解密之日止。

2.在保密期限内，乙方仍应履行保密义务，不得泄露任何保密信息。即使甲乙双方劳动合同终止或解除，本保密协议的效力仍继续存在。

五、违约责任及法律后果

1.若乙方违反本协议约定的保密义务，甲方有权采取以下措施追究乙方的法律责任：

（1）要求乙方停止侵权行为；

（2）要求乙方赔偿因违约行为造成的损失；

（3）依法追究乙方的法律责任。

2.若乙方的违约行为导致甲方商业秘密泄露，造成严重后果的，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、承担刑事责任等。

六、其他条款

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议的修改、补充须经双方协商一致，并书面确认。

3.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。本协议的法律效力独立于甲乙双方签订的劳动合同，不因劳动合同的解除或终止而失效。

4.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

5.本协议的解释权归甲方所有。如因法律法规变化或其他原因需要修改本协议，甲方会提前通知乙方，经双方协商一致后可以进行修改。乙方应在接到通知后及时与甲方协商修改相关条款。如乙方拒绝修改或协商不成的，甲方有权按照法律规定处理。协议法律效力不因修改而受影响。

甲方（盖章）：___________________日期：_______年______月______日

乙方（签字）：___________________日期：_______年______月______日

（注：本协议的每一部分应当清晰明了，字体大小一致且易于阅读。）

篇2

甲方（雇主）：_____________________

乙方（员工）：_____________________

鉴于甲乙双方就雇佣关系达成一致，为明确双方保密义务，保护公司商业秘密，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，特订立本保密协议。

一、保密义务的主体

甲乙双方均应承担保密义务，并应对本协议约定的保密信息予以严格保密。乙方应对其在工作期间接触到的所有保密信息承担保密责任。

二、保密信息的范围

1.甲方之商业秘密：包括但不限于产品设计、工艺流程、技术数据、营销策略、客户信息、供应商信息、财务数据等。

2.甲方之保密文件：包括但不限于文档资料、计算机软件及其存储介质等。

3.乙方在执行工作任务过程中所接触到的其他应当保密的信息。

三、保密责任和义务

1.甲乙双方应对所有保密信息予以严格保密，不得擅自泄露或向外界披露。

2.乙方不得将保密信息用于非工作目的，包括但不限于个人研究、著述发表等。

3.乙方在工作期间及离职后均不得擅自留存或复制保密信息。

4.乙方离职时，必须将所有与工作有关的文件、资料、计算机软件等归还甲方，并保证删除所有与工作有关的电子信息。

5.乙方违反保密义务，应