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聘用退休人员合同专业版6篇
篇1
甲方(聘用方):___________________公司
乙方(受聘方):___________________(退休人员姓名)
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方从事___________________工作事宜达成如下协议:
一、聘用条件
乙方应为符合国家法定退休年龄的退休人员,具备相应的专业知识和技能,能够满足甲方工作需要。乙方需保证其身体状况良好,能够胜任所安排的工作岗位。
二、聘用期限
本合同聘用期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满后,双方根据实际情况可协商续签。
三、工作内容及地点
1.乙方应在甲方的安排下,从事___________________工作。
2.工作地点:___________________。
四、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2.乙方享有国家规定的法定节假日和带薪休息的权利。
五、薪酬福利
1.甲方按照公司规定支付乙方工资,工资标准为______元/月。
2.甲方根据乙方的工作表现及绩效情况,可对乙方进行奖励或处罚。
3.乙方享有国家规定的各项社会保险待遇,甲方不承担社保缴纳义务。
六、保密义务和知识产权保护
1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密和机密信息承担保密义务。
2.乙方不得将甲方的知识产权、技术资料、客户资料等泄露给第三方。
七、合同解除和终止
1.合同期间,双方均有权解除本合同,但应提前通知对方。
2.合同到期,双方未续签的,本合同自然终止。
3.乙方有下列情形之一的,甲方有权立即解除合同:
(1)违反国家法律法规;
(2)严重违反甲方规章制度;
(3)在工作中出现重大失误或过失;
(4)泄露甲方商业秘密或机密信息。
八、违约责任及赔偿
1.甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违约,应承担相应的违约责任。
2.因乙方违约造成甲方损失的,乙方应赔偿甲方的损失。
九、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
篇2
甲方(聘用单位):__________
乙方(退休人员):__________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方为________________岗位工作事宜达成以下协议:
一、聘用期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点
1.乙方在甲方从事__________岗位工作。
2.乙方的工作地点为________________。
三、工作时间和休息休假
鉴于乙方的年龄及身体状况,甲方根据工作需要安排工作时间和休息休假。具体安排如下:__________。
四、劳动报酬及福利待遇
1.甲方按月支付乙方劳动报酬,具体数额根据乙方的岗位和工作表现确定。
2.甲方根据企业规定,为乙方提供相应的福利待遇。
3.甲方支付的所有费用均为税前费用,乙方承担个人所得税。
五、保密义务与知识产权归属
1.乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露工作中的商业秘密及其他机密信息。
2.在本合同期限内及终止后,乙方在甲方任职期间所掌握的商业秘密仍应保守秘密。未经甲方书面同意,乙方不得向第三方泄露或从事与甲方业务相关的竞争业务活动。否则,甲方有权追究乙方的法律责任。
3.乙方在甲方工作期间完成的所有工作成果的知识产权归甲方所有。未经甲方书面同意,乙方不得擅自使用或转让。否则,应承担相应的法律责任。
六、健康检查及安全保障
1.乙方应定期进行体检,确保其身体状况适合所从事的工作。如乙方隐瞒重大疾病或身体状况不适宜所从事的工作,甲方有权解除合同。
2.甲方应为乙方提供必要的安全保障措施,确保乙方在履行工作职责时的安全与健康。如因甲方原因导致乙方在工作过程中发生意外伤害,甲方应承担相应责任。
七、合同变更、解除与终止
1.本合同经双方协商一致,可以变更或解除。变更事项需签订书面协议。
篇3
甲方(聘用方):____________________公司
乙方(受聘退休人员):__
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