TZ-02职务晋升考核及岗位培训计划表.pdf

WDSY/XABL-FR-XR-TZ-02

职务晋升考核及岗位培训计划表

公司：

员工姓名：拟调整岗位：

上级核人：

平级核人：

直属下级核人：

序号考核内容考核结果

1工作业绩

2学习与创新

考3团队管理与建设

核

情

况4执行力

综合评语

（要求总经填写）

序号培训内容培训目标时间节点

1

2

培

训

计3

划

4

5

员工签字：

填制说明：

1、填制条件：凡职务调整至部门副经理级（含）以上人员必须填写。

2、核要求：做360度评，由总经理负责填写综合评语并与员工面谈。

3、培训内容要针对新岗位职责，并结合核结果制订培训计划。

4、上报时请提供员工签字确认后的扫描版。