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领队借调合同7篇
篇1
甲方(借调单位):________________
乙方(借调人员原所在单位):________________
丙方(借调人员):________________
鉴于甲方需要借调乙方拥有的丙方担任领队职务,为明确各自的权利和义务,甲乙丙三方经友好协商,达成如下协议:
一、借调安排
1.借调期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.职务:甲方借调丙方担任领队。
二、各方权利和义务
1.甲方的权利和义务:
(1)负责丙方的日常管理和工作安排,并对其工作表现进行评估。
(2)按照国家规定和甲方制度,支付丙方的工资和福利待遇。
(3)为丙方提供必要的工作条件和保障。
(4)借调期间,丙方如因工作需要参加培训或进修,甲方应予以支持。
2.乙方的权利和义务:
(1)协助甲方对丙方进行管理和工作安排。
(2)确保丙方在借调期间遵守甲方的规章制度。
(3)按照甲方要求,为丙方提供必要的培训和技能提升机会。
(4)在借调结束时,如甲方需要续借,乙方应优先配合。
3.丙方的权利和义务:
(1)遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和工作安排。
(2)认真履行领队的职责,完成甲方安排的工作任务。
(3)借调期间,保守甲方的商业秘密和机密信息。
(4)借调结束后,根据甲方需要,及时办理工作交接。
三、待遇和福利
1.甲方支付丙方的工资和福利待遇,按照国家有关规定和甲方制度执行。
2.借调期间,甲方根据工作需要,为丙方提供必要的培训和技能提升机会。
3.借调期间,丙方的社会保险和住房公积金由乙方负责缴纳。
四、违约责任
1.甲乙丙三方应严格遵守本合同,如一方违反合同约定,应承担违约责任。
2.如因丙方的原因导致甲方损失,丙方应承担相应的赔偿责任。
3.如因乙方的原因导致丙方无法履行本合同,乙方应承担连带责任。
五、其他事项
1.本合同未尽事宜,由甲乙丙三方协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同自三方签字盖章之日起生效。
4.借调期间如发生争议,甲乙丙三方应友好协商解决,协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
5.借调结束后,本合同自动终止。如甲方需要续借,应提前与乙方协商,并重新签订借调合同。
篇2
甲方(借调单位):____________________
乙方(借调人员):____________________
根据甲乙双方自愿的原则,经双方协商一致,就甲方借调乙方人员一事达成如下协议:
一、协议内容
甲方借调乙方一名领队(姓名:____________________),用于协助甲方完成相关旅游业务。借调期限自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方应按照本协议的规定,安排乙方的职位和工作地点,并为乙方提供相应的工资待遇和福利保障。乙方应按照甲方的要求履行工作职责,完成工作任务。
二、甲方的职责和义务
1.甲方应确保乙方在借调期间的职位和工作地点的合理安排,为乙方提供必要的工作条件和保障。
2.甲方应按照本协议规定的工资待遇和福利保障标准,按时足额支付乙方的工资和相关福利待遇。
3.甲方应为乙方提供必要的培训和职业发展机会,提高乙方的职业素养和业务水平。
4.甲方应遵守国家法律法规和劳动法律法规的规定,保障乙方的合法权益。
三、乙方的职责和义务
1.乙方应认真履行工作职责,遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排。
2.乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息,不得泄露甲方机密信息。
3.乙方应积极参加甲方组织的培训和会议,提高职业素养和业务水平。
4.乙方在借调期间,应遵守甲方的安全操作规程,确保自身安全和健康。
四、工资待遇和福利保障
1.甲方应按照本协议规定的标准,向乙方支付工资。具体工资待遇为:____________________元/月。工资发放时间为每月的______日。
2.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业等)。
3.乙方享受甲方规定的福利待遇和假期安排。
4.其他福利和待遇按照双方协商确定的内容执行。
五、违约责任和争议解决方式
1.甲乙双方应认真履行本协议规定的义务,如一方违反协议规定,应承担违约责任
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