大学生咖啡店创业计划书(6篇).pdfVIP

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大学生咖啡店创业计划书(6

篇)

大学生咖啡店创业计划书篇1

1、咖啡行业历史背景及现状分析

咖啡是世界三大饮料之一,一个西方的舶来品,在中国确

是家喻户晓,有着极为深远的历时背景和现实意义。咖啡、西

餐的真正兴起,应该是从20世纪90年代末开始的。其发展速

度之快,在短短十来年时间内,达到了前所未有的行业繁荣。

现在随着改革开放经济蓬勃的发展,有着大批的外商和白领长

期处在高节奏、高效率的工作和生活加之于受西方文化的种种

因素,造成了这个咖啡销量不断上升。故咖啡消费主要群体也

就是外商、白领、旅游者和居家百姓。2003年的调查表明:

咖啡终端销售市场一依次为:咖啡及西式快餐连锁店、星级酒

店、西餐厅。其中咖啡馆及西式快餐连锁店主要由上岛咖啡、

星巴克咖啡、真锅咖啡,麦当劳、必胜客,这些连锁店平均每

月销量在21.18吨,占30.18%,其次星级酒店每月平均销量

在16.47吨,占23.47%,西餐厅平均每月销量13.53吨,占

19.28%。随着时代的发展和人们生活理念的进一步改变,咖啡

业也在以一种迅猛的速度发展。

2、企业说明——大学生群体分析

年龄:18—25

特点:在中国,大部分大学生的经济来源主要来自父母。他们

有很高的知识和文化水平,有着不同于其他群体的独特价值

观。他们追求新奇,尊重个性,紧跟潮流,渴望独立,寻求刺

激,但又有点怀旧,希望获得成就感、归属感和安全感。

价格定位:精准企划在做咖啡产品价格测试时并没有界定

每瓶咖啡的容量,目的就是要了解消费者认为每瓶咖啡产品最

适合的价格定位是在哪个价格区间,从而为咖啡产品的价格定

位提供消费者需求的数据支持。

调查结果显示,消费者认为每瓶咖啡价格在31-50元的选

择比率最高,达到39.0%;其次是认为每瓶咖啡的价格在51-

100元最适合的比率为28.6%;选择在30元以下的占18.7%;

认为每瓶咖啡的价格在101-150元的消费者选择比率为

9.8%;选择其它价格区间的消费者比率很少。从调查数据中我

们可以得出,消费者认为每瓶咖啡价格定在31-100元之间都

是适合的。该项消费者需求的调研数据是咖啡生产企业为每瓶

咖啡产品进行价格定位的重要依据。

18-25岁消费者认为每瓶咖啡产品最合适的价格

在18-25岁的消费者中,有44.0%的比率认为每瓶咖啡的

价格定在31-50元之间是最适合的;认为每瓶咖啡价格定在

51-100元最适合的消费者比率为26.8%;认为每瓶咖啡价格定

在30元以下最适合的消费者比率为18.5%;其它价格区间的

消费者选择较少。收入越高的消费者对咖啡产品价格的接受程

度相对也越高。

价格定位符合消费者需求才是硬道理

不管是咖啡产品还是其它产品,价格定位的正确方式是根

据消费者对该类产品的价格接受程度来定价。比如每瓶咖啡定

价多少钱的策略是要先了解消费者认为每瓶咖啡最适合的价

格,再根据消费者对每瓶咖啡价格的接受程度来确定每瓶咖啡

的容量;而不是根据每瓶咖啡产品的容量来决定产品的价格。

咖啡产品的价格定位既不是越高越好,也不是越低越好。价格

定位只有符合消费者需求才是硬道理。

3、部门设置与职责

3.1店长:

1.负责咖啡厅成败责任的经营者。

2.做咖啡店的代表。

3.参与商业活动的表演者。

4.挑选、培训和激励咖啡店员工的领导。

5.维持咖啡厅营运正常运作的管理者。

6.了解顾客与竞争者动向的信息收集者。

7.在总部和分公司之间传递信息的沟通者。

8.推动组织学习与知识管理的教练。

9.解决咖啡店危机和人员冲突的问题处理者。

10.寻求市场机会与创新的企业家。

3.2行政人事部负责人:

部门:行政人事部。主管单位:F7咖啡店。

部门工作目标:负责文档宣传、内勤事务、行政公关等方

面工作确保上级各项方针政策顺利实施,使店内各项重大活动

和安排高效有序进行,总结起草店内重要文件报告,协调好各

项公关接待事宜,搞好内勤事务管理工作,充分发挥出参谋、

组织和协调的作用,维护店内上下的规范和高效运作。为本店

招募、选拔、培养高素质人才;制定薪酬福利政策、绩效考核

政策及其

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