2024兼职人员聘用合同范本.docxVIP

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?合同编号:__________

合同各方:

甲方(用人单位):

名称:__________

地址:__________

法定代表人:__________

联系电话:__________

电子:__________

乙方(兼职人员):

姓名:__________

身份证号码:__________

联系电话:__________

电子:__________

住址:__________

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方担任兼职人员,负责__________工作。

1.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,保证工作质量。

第二条工作时间

2.1乙方每周工作时间不超过__________小时,具体工作时间由甲方根据实际工作需要安排。

2.2乙方应在甲方指定的工作地点开展工作。

第三条报酬及支付方式

3.1乙方的工作报酬为人民币(大写):__________元整(小写):¥__________元。

3.2甲方每月__________日之前,以__________方式支付乙方报酬。

第四条保密条款

4.1乙方在合同期间及合同终止后,应对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

4.2乙方不得将甲方的任何资料、信息泄露给第三方。

第五条合同期限

5.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________个月。

5.2合同期满后,如双方同意续约,应提前__________天书面通知对方。

第六条合同的解除和终止

6.1在合同期内,甲乙双方均有权提前__________天书面通知对方解除或终止本合同。

6.2甲方违反本合同的,乙方有权解除本合同。

第七条违约责任

7.1甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿给对方造成的损失。

第八条争议解决

8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

8.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方(用人单位):__________

乙方(兼职人员):__________

签订日期:__________年__________月__________日

注意事项及解决办法:

1.确保合同双方主体资格合法,具有签订和履行合同的能力。

解决办法:核实甲乙双方的营业执照、身份证等相关证件。

2.工作内容和工作时间要明确,避免因模糊不清导致的纠纷。

解决办法:详细描述乙方的工作职责和工作时间,并在合同中明确规定。

3.报酬及支付方式要明确,避免拖欠或延迟支付报酬。

解决办法:在合同中明确规定报酬金额、支付时间和方式。

4.保密条款要具体,明确保密信息和保密期限。

解决办法:在合同中详细列出需要保密的信息类型,并规定保密期限。

5.合同期限要明确,避免因合同到期未续约导致的纠纷。

解决办法:在合同中明确规定合同期限和续约通知期限。

6.违约责任要明确,确保双方的权益得到保障。

解决办法:在合同中明确规定违约责任和违约金支付方式。

7.争议解决方式要明确,确保在发生争议时能够顺利解决。

解决办法:在合同中明确规定争议解决方式和适用法律。

涉及到的法律名词及名词解释:

1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格,雇佣劳动者提供劳动的企业、个体经济组织、事业单位、社会团体等。

2.兼职人员:指在保持primaryemployment(主要职业)的基础上,从事secondaryemployment(兼职)的人员。

3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.技术秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。

5.违约金:指当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,按照合同约定向对方支付一定数额的金钱。

6.管辖权:指法院对一定案件行使审判权的权限。

7.补充协议:指在原有合同的基础上,对合同未尽事宜或者合同执行过程中产生的新问题进行补充和约定的协议。

应用场合:

1.企业或其他组织聘请兼职人员时。

2.个人在保持主要职业的基础上,寻求额外兼职机会时。

补充条款:

1.兼职人员的工作地点如有变动,甲方应提前通知乙方。

2.乙方在合同期间内不得以任何方式损害甲方的名誉和利益。

3.乙方在合同期间内不得泄露甲方的客户资料和商业秘密。

4.乙方在合同期间内不得在任何场合发表对甲方不利的言论。

5.乙方在合同期间内不

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