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疫情期间教职工日常晨午晚检制度

第一章总则

为了有效应对新冠疫情，确保教职工的身体健康和校园的安全，依据国家及地方卫生健康委员会的相关规定，结合本校的实际情况，特制定本《教职工日常晨午晚检制度》。该制度旨在规范教职工的健康检查流程，及时发现和处理健康风险，保障教育教学活动的正常进行。

第二章目标

1.保障教职工健康：通过定期健康检查，及时发现潜在的健康问题，保障教职工的身体健康。

2.维护校园安全：减少疫情传播的风险，维护校园的整体安全和稳定。

3.增强健康意识：提高教职工的健康意识，鼓励其参与健康管理和自我监测。

第三章适用范围

本制度适用于学校所有教职工，包括全职和兼职教职工、临时聘用教职工。

第四章法规依据

1.《中华人民共和国传染病防治法》

2.《新冠病毒肺炎疫情防控方案（第九版）》

3.各级卫生健康部门关于疫情防控的相关指引

第五章管理规范

5.1健康检查内容

1.晨检：教职工在入校前进行晨检，主要包括体温测量、健康状况询问（如有无咳嗽、咽痛、乏力等症状）及近期活动轨迹的核查。

2.午检：在校期间，定期进行午检，主要关注教职工的身体状况及有无新出现的健康问题。

3.晚检：教职工在离校前进行晚检，确保无异常情况发生，记录健康状况，以便于后续追踪。

5.2责任分工

1.教职工责任：教职工需如实填写健康信息，配合晨午晚检，发现异常及时报告。

2.健康管理部门责任：负责制定检查方案、提供必要的设备和材料，组织实施检查，并做好信息的收集、整理和分析。

3.学校领导责任：加强对健康检查工作的重视，确保制度的落实，定期检查和评估制度的有效性。

5.3记录及报告

1.记录：每次健康检查需填写《教职工健康检查记录表》，记录教职工的体温、健康状况及异常情况。

2.报告：如发现教职工体温异常（≥37.3℃）或其他健康问题，需立即上报学校健康管理部门，并按相关流程进行处理。

第六章操作流程

6.1晨检流程

1.教职工在入校前到指定地点进行体温测量。

2.由专人询问健康状况，填写《教职工健康检查记录表》。

3.体温正常且无异常症状的教职工方可入校。

6.2午检流程

1.在午餐时间，教职工需自我检测体温，并填写《教职工健康检查记录表》。

2.若发现体温异常或有不适症状，需及时向所在部门负责人报告。

6.3晚检流程

1.离校前，教职工再次进行体温测量和健康状况询问。

2.完成后，填写《教职工健康检查记录表》，并提交给健康管理部门存档。

第七章监督机制

1.日常监督：学校健康管理部门应安排专人负责日常检查工作，确保制度的落实。

2.定期评估：每月对健康检查的实施情况进行评估，分析数据，提出改进建议。

3.反馈机制：建立教职工健康检查反馈机制，鼓励教职工提出意见和建议，以优化制度。

第八章附则

1.本制度由学校健康管理部门负责解释，自发布之日起实施。

2.本制度将根据疫情变化和实际情况进行适时修订。

第九章结语

在疫情防控的特殊时期，教职工的健康是学校运转的基础。通过实施晨午晚检制度，不仅能够保障教职工的身体健康，也为学生的安全和学习环境提供了有力保障。希望全体教职工积极配合，共同努力，守护校园的安全与健康。