2024年06月广东广州市珠光街招募见习生3人笔试历年典型考点解题思路附带答案详解.docxVIP

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  • 2024-10-30 发布于四川
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2024年06月广东广州市珠光街招募见习生3人笔试历年典型考点解题思路附带答案详解.docx

2024年06月广东广州市珠光街招募见习生3人笔试历年典型考点解题思路附带答案详解

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一、单选题(共400题)

1、北京用优厚待遇吸引大学生当村官,利大还是弊大,应该是我们评价这个政策的出发点。如果利大于弊,就应该在鼓励的同时,尽可能消除弊端,而不是一棍子打死。

上文的意旨是。

A.北京用优厚待遇吸引大学生当村官利大于弊

B.北京用优厚待遇吸引大学生当村官弊大于利

C.评价一件事情的是非功过,应该看整体

D.一件事情不可能有利无弊

解析:参考答案:C

[解析]本题主旨是应综合考虑北京用优厚待遇吸引大学生当村官的利弊。文段并未言及利大弊大的问题,所以选项A、B错误;D项提法虽对,但不符合文旨,故排除。

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2、某工厂男女职工比例原为19:2,后来新加入一些女职工,使得男女比例变为20:13,后来又加入了若干男职工,此时男女比例变为30:19。若最终加入的男职工比女职工多3人。那么最终工厂有多少人?

A.686

B.637

C.720

D.764

解析:参考答案:B

[解析]第一次男职工人数没有发生变化,因此原男女职工比例为19:12=(19x20):(12~20)=380:240,加入女职工后,男女比例为20:13=(20×19):(13×19)=380:247,女职工增加了7份。第二次女职工没有发生变化,最终男女职工比例为30:19=(30~13):(19×13)=39

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