劳动合同劳动合同（国营企业）5篇.docx

劳动合同劳动合同（国营企业）5篇

篇1

甲方：[国营企业名称]

地址：[国营企业地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

出生年月：[员工出生年月]

籍贯：[员工籍贯]

联系方式：[员工联系方式]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月（自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日）。

二、工作内容及工作地点

乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：[岗位名称]。工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方应遵守甲方的考勤制度，按照甲方规定的时间上下班。甲方按照国家有关规定给予乙方享受节假日休息和年假等福利待遇。

四、工资待遇及支付

乙方在试用期间的工资为人民币[试用期工资数额]元/月。试用期满后，工资根据乙方的岗位和工作表现进行评定，具体数额按照甲方规定执行。甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。甲方每月XX日以货币形式支付乙方工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动保护用品。甲方应对可能产生职业危害的岗位进行告知，并采取必要的防护措施。

六、保密条款

乙方应遵守甲方的保密规定，对在工作中接触到的商业秘密和其他机密信息承担保密义务。在合同期内以及合同终止后，乙方不得泄露甲方的商业秘密，不得将商业秘密用于个人或第三方谋取利益。如有违反，乙方应承担法律责任。

七、违约责任

甲、乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。若乙方在工作中出现严重过失或故意违反甲方规定，甲方有权解除劳动合同。

八、其他约定事项

篇2

甲方：[国营企业名称]

地址：[国营企业地址]

法定代表人：[姓名及职务]

联系方式：[联系方式]

乙方：[员工姓名]

性别：[性别]

身份证号：[身份证号码]

住址：[家庭住址或联系地址]

联系方式：[联系方式]

电子邮箱：[邮箱地址]

鉴于甲方的业务发展需要，本着诚实信用原则，甲乙双方在平等自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限及试用期

第一条本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期限为XX年。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。试用期届满，经过甲方考核合格的，予以正式录用；不合格的，终止劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事[岗位名称]岗位工作。工作地点在[工作地点]。乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。甲方可根据业务运营或相关管理制度的需要对乙方的工作岗位进行必要的调整。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方根据国家法律及公司管理制度规定安排工作时间和休息时间。乙方应严格遵守甲方制定的规章制度和工作时间安排，按时上下班，未经许可不得迟到早退。若甲方因业务需要或其他特殊情况需调整工作时间安排的，则双方可协商变更安排。

第四条乙方享有国家法定的节假日休息权利以及婚假、产假等法定休假权利。具体请假事宜按照甲方公司规章制度执行。

五、劳动报酬及福利待遇

第五条乙方的工资标准为[具体金额]，具体支付形式为月薪/年薪支付。试用期内工资按相关标准支付或按转正后工资的百分比计算支付。具体支付方式根据甲方公司内部管理规定执行。此外，乙方还有可能获得奖金、津贴、补贴等福利性收入。第六条甲方根据国家法律法规及公司规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等），乙方个人应缴纳部分由甲方代为扣缴。乙方享有国家规定的各项福利待遇及社会保险待遇。第七条乙方享有法定节假日工资报酬以及加班工资等福利待遇。具体计算方式按照甲方公司制度和国家法律法规执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

篇3

甲方