专业经理人2024年度协议范例版.docx

专业经理人2024年度协议范例版A版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（委托方）

1.2乙方（受托方）

1.3专业经理人

1.4年度协议

2.合同期限

2.1协议开始日期

2.2协议结束日期

3.乙方的义务和责任

3.1管理职责

3.2业务发展

3.3报告和沟通

3.4合规与合法性

4.甲方的义务和责任

4.1提供必要信息

4.2支付报酬

4.3支持与配合

4.4保障乙方权益

5.报酬及支付方式

5.1报酬金额

5.2支付时间

5.3支付方式

6.保密条款

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3例外情况

7.违约责任

7.1违约行为

7.2违约责任

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.合同的变更和解除

9.1变更条件

9.2解除条件

10.合同的终止

10.1终止条件

10.2终止后的义务

11.合同的继承

11.1继承条件

11.2继承程序

12.法律适用和争议解决

12.1法律适用

12.2争议解决

13.其他条款

13.1通知和送达

13.2合同的完整性和独立性

13.3合同的份数

14.签署

14.1甲方代表签署

14.2乙方代表签署

14.3签署日期

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1甲方（委托方）：指与乙方签订本合同的具有完全民事行为能力的自然人、法人或其他组织。

1.2乙方（受托方）：指与甲方签订本合同的具有完全民事行为能力的自然人、法人或其他组织。

1.3专业经理人：指具备相关专业背景、技能和经验，为甲方提供管理服务的人员。

1.4年度协议：指甲乙双方根据本合同约定的权利、义务和责任，在一年内共同履行合同的约定。

第二条合同期限

2.1协议开始日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.2协议结束日期：本合同有效期为一年，自协议开始日期起计算。

第三条乙方的义务和责任

3.1管理职责：乙方作为专业经理人，应全面负责甲方的管理事务，并根据甲方的要求提供专业意见和决策建议。

3.2业务发展：乙方应积极拓展甲方业务，提升甲方市场竞争力，并确保甲方业务的合规与合法性。

3.3报告和沟通：乙方应及时向甲方报告工作进展、业务成果及存在的问题，并提供必要的解释和解决方案。

3.4合规与合法性：乙方在履行合同过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和甲方内部管理制度，确保甲方利益不受损害。

第四条甲方的义务和责任

4.1提供必要信息：甲方应向乙方提供真实、完整、准确的管理所需信息，包括但不限于财务报表、业务数据、市场情况等。

4.2支付报酬：甲方应按本合同约定向乙方支付报酬，包括但不限于固定工资、奖金、提成等。

4.3支持与配合：甲方应给予乙方必要的工作支持，包括但不限于提供办公条件、协调人际关系、授权决策等。

4.4保障乙方权益：甲方应确保乙方的合法权益，包括但不限于保密、知识产权保护、人身安全等。

第五条报酬及支付方式

5.1报酬金额：甲乙双方根据乙方的工作内容、工作量、市场行情等因素，协商确定乙方的年度报酬。

5.2支付时间：甲方应在每个支付周期结束后的十个工作日内，向乙方支付约定报酬。

5.3支付方式：甲方可通过银行转账、现金支付等方式向乙方支付报酬。

第六条保密条款

6.1保密内容：乙方在履行合同过程中，接触到的一切关于甲方及其业务的保密信息，包括但不限于客户信息、商业模式、战略规划等。

6.2保密期限：自本合同终止之日起，乙方应对保密信息承担无限期的保密义务。

6.3例外情况：法律法规规定或双方约定解密的情况除外。

第八条违约责任

8.2违约责任：违约方应向守约方支付违约金，违约金的具体金额双方另行约定。违约方还应承担因违约所造成的损失赔偿责任。

第九条争议解决

9.1协商解决：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

9.2调解解决：协商不成时，双方可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

9.3仲裁解决：调解不成时，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的仲裁委员会申请仲裁。

9.4法律途径：仲裁裁决生效后，如一方不履行仲裁裁决，另一方有权向甲方所在地的人民法院申请执行。

第十条合同的变更和解除

10.1变更条件：合同的变更有赖于双方的协商一致并签署书面协议。

10.2解除条件：合同的解除需双方协商一致，并签署书面解除协议。

第十一条合同的终止

（1）双方协商一致解除本合同；

（2）本合同约定的期限届满；

（3）一方严重违约，对方有权单方面解除本合同；

（4）法律、法规规定的其他终止条件。

11.2终止后的义务：合同终止后，乙方应立即停止履行合同