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劳动合同范本5篇
篇1
甲方(用人单位):_________________________
注册地:_________________________
办公地址:_________________________
乙方(员工):_________________________
住址:_________________________
身份证号码:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方在甲方从事相关工作的相关事宜,达成如下劳动合同协议:
一、劳动合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方的工作需要,从事____________岗位工作。乙方应履行甲方规定的职责和义务,按时完成规定的各项工作任务。甲方可视工作需要及乙方的工作表现调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假
甲方根据乙方的工作性质安排工作时间。乙方应按照甲方的规定进行休息休假。若因工作需要加班的,应按公司规定进行补偿或安排调休。
四、劳动报酬和社会保险待遇
(一)甲方根据法律、法规的规定,遵循按劳分配的原则支付乙方工资报酬。乙方试用期工资为____元/月。试用期满后的工资标准按照甲方有关规定执行。甲方可根据乙方的表现及工作绩效调整乙方的工资水平。
篇2
甲方(用人单位):____________________
地址:________________________________
乙方(员工):_______________________
住址:________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、劳动合同期限
本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方根据工作需要,安排乙方在__________岗位工作。
2.乙方应服从甲方的工作安排,按时、按质完成工作任务。
3.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方执行标准工时制,乙方的工作时间为每周五天工作制,每天工作不超过八小时。
2.甲方因工作需要安排乙方加班的,应支付加班工资或安排调休。
3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资标准为____元/月,具体数额根据甲方规定执行。
2.甲方根据企业效益和乙方工作表现,适时调整乙方的工资水平。
3.甲方每月定期以货币形式支付乙方工资,不得无故拖欠。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件。
2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定,严格按照岗位操作规程作业。
3.甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品。
4.甲方应定期对员工进行健康检查,及时防治职业病。
六、社会保险和福利
1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。
2.乙方患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇等按照国家和地方有关规定执行。
3.乙方工伤待遇按照国家和地方有关规定执行。
4.甲方可根据企业效益情况,为乙方提供其他福利待遇。
七、劳动纪律和保密义务
1.甲乙双方应自觉遵守国家的法律、法规和本企业的各项规章制度。
2.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权。
3.乙方违反劳动纪律或保密义务的,应承担相应的法律责任。
八、劳动合同的变更、解除和终止
1.本合同经双方协商一致,可以变更或解除。
2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的,甲方可以解除本合同。
3.本合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。一方要求续签的,应在本合同到期前通知对方。
篇3
甲方(用人单位):____________________
地址:________________________________
乙方(员工):______________________
住址:________________________________
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