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公务员面试的准备,最重要的不是知识的准备,而是自己的德、行以
及与岗位的契合度。考生要在最短的时间内展示自己最符合岗位、最
真实、最自然的一面。所以,与其僵硬的表演,死记知识,不如将所
学的知识用最自然的语言和行动表达出来。因此,大家应该清楚地知
道公务员面试的本质是什么,应该怎样去展现最自然的一面。
一、了解面试的本质
公务员面试究竟考什么?这是很多考生存在的疑惑。
面试的本质是通过人与人面对面的交流和沟通来增进对面试者的了
解,通过一些问题,在考生回答的过程中看出你的所思所想,以及表
现出来的一些品质。而我们所谓的套路,就是只告诉回答问题的模式,
没有从考生所考岗位和自己特有的品质出发,一味追寻题目回答的正
确性,只看到了面试表面的一些东西,没有把握其真正的实质。最终
导致与岗位失之交臂。
二、答题时内容有框架,但总体避免套路化
面试不同于标准化的笔试,它带有一定的主观性,但是面试的主观性
并非外界想象的那么大。面试前,所有考官都要接受组织人事部门正
规、严格的培训,在一定程度上确保面试的客观性和公正性。阅历丰
富的考官,加之训练有素,对评判标准的把握虽然不能做到完全一致,
但基本价值尺度还是差不多的,拿捏的分寸普遍能做到合适恰当。不
同考官对同一考生评分的天差地别现象几乎不可能出现中公教育。
但是,同一题目,同样的答案,回答人的表现不同,分数也往往不同。
因此,考生在回答问题时,表情及其语言方面要拿捏到位,不要太僵
硬,也不可像平时跟朋友聊天时那样随意。回答内容方面,不要像平
时说话时想到什么说什么,而应该遵循一定的逻辑性,譬如总分的形
式。答题时不要总学习参考书或者网络上给出的标准答案,要做到一
样的内容,用不同的方式表达出来。以开始回答题目为例,大多数考
生可能会说“下面开始回答第*题”,而如果我们的回答是“下面呢,
我谈一下对第*题的理解”会显得更自然一些。
三、抓住答案标准,但抛弃标准答案
考生都会存在这样的误区,认为面试的作答有标准的答案,在准备面
试的过程中,每天会看大量的题目和解答,更有甚者,每天都在背题
目,这是万万不可取的。考生们可以参考一下答案,看看语言怎么组
织,怎么样表现连贯性,但不能一味地以答案为准,放弃自己的主观
思考,这样到考场上见到不一样的题目,便不知道怎么回答。
面试作答向来是没有标准答案的,最多只有答案的参考标准。
首先,积累。公务员面试求真,但面试中追求的知识并非基本的理论
和专业化的术语,而是对理论知识的深入理解和灵活应用。这样的知
识显然不能由应试教育所传授,而是通过平时对时事、人际关系、组
织协调能力等的积累和培养offcn版权。
其次,自我认知。参加面试的考生首先必须要有清楚的自我认知,不
只是对自己的基本情况有所了解,更重要的是对公务员职业的了解和
对自己所报考岗位的熟知,以增强自己和岗位的契合度。
最后,体现情感,切记僵硬。这就要求考生在回答某些问题时,要有
一定的情感。而体现这一情感的最基本要素是考生在面试时真实地表
达自己,能对自己的理想和期盼有迫切的愿望和体验,而不是一味地
空谈说大话。
中公教育专家希望各位考生能真正掌握以上要领,在公务员面试中脱
颖而出。
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