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单位早退检讨书
尊敬的领导：
您好！我在此郑重地向您提交这份《单位早退检讨书》，对我在近期工作中出现的早退行为表示深深的歉意，并对自己违反纪律的行为进行深刻反省。
我要向您表示诚挚的歉意。早退是一种严重违反工作纪律的行为，我深知其对单位团队协作和整体形象的危害。我的早退行为给领导和同事带来了极大的困扰，给单位带来了负面影响，对此我深感愧疚。在此，我由衷地为我的错误行为向您道歉。
我要对自己早退的原因进行深刻反省。回顾当时的情况，我意识到自己之所以会出现早退行为，主要是由于以下几个方面的原因：
1.自我要求不严。在日常工作中，我没有严格要求自己，对待工作纪律不够重视，导致出现了早退现象。
2.时间管理不当。我没有合理安排自己的工作时间，导致工作中出现空闲时间，从而为自己早退提供了可乘之机。
3.工作态度不端正。我对工作缺乏应有的热情和责任感，没有将工作视为自己的分内之事，导致在面临个人私事时，轻易选择了早退。
针对以上原因，我决定采取以下措施进行整改：
1.提高自我要求。我将从思想深处认识到工作纪律的重要性，严格要求自己，遵守单位规章制度，切实做到按时到岗、按时下班。
2.加强时间管理。我将合理安排自己的工作时间，提高工作效率，确保在工作时间内完成工作任务，减少因个人原因导致的早退现象。
3.端正工作态度。我将重新审视自己的工作职责，树立正确的工作观念，把工作当作自己的事业，全身心投入其中，以实际行动表明我对工作的热情和责任感。
我真诚地希望领导能给予我宽容和谅解。我深知检讨书不能弥补我犯下的错误，但我衷心希望能借此机会表达我的悔过之情。从今往后，我一定会严格要求自己，切实改进工作态度，严格遵守工作纪律，为我国的发展贡献自己的力量。
再次对我的早退行为向您表示深深的歉意，希望您能给我一个改过自新的机会。我会以此为鉴，时刻警醒自己，不再犯类似错误。
谨致敬礼！
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