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简述跨文化沟通的五个维度
跨文化沟通是一种能够缩短文化之间差异的重要技能。下面是跨文化沟通的五
个维度：
一、文化意识：文化意识是对自身文化以及不同文化之间差异的认知，这一维
度有助于更好地理解不同文化的观念、行为以及传统，以此来提升跨文化沟通的
能力。
二、多样性：多样性素养是指能够很好的理解多元文化的能力，包括文化、种
族、民族、性别、信仰等，主要是要有意识的发现和尊重不同文化之间的差异。
三、适应性：另一种重要的跨文化沟通维度是适应性，也就是说拥有能力去理
解和调整自身的文化观念，去面对来自不同文化背景的人们。
四、身体语言：语言只是一个传达意义的工具，而身体语言（如手势、表情、
眼神等）其实也能发挥相当重要的作用，这些不同的语言标志在不同文化之间有着
它们独特的含义，可以帮助人们在和异文化者沟通时节省很多时间。
五、交流技巧：最后也是重要的一维，跨文化沟通之中，交流技巧是十分重要
的，这包括收集信息、表达过程以及评估结果等，正确的交流方式有助于双方在交
流过程中发现有效的模式和给予有效的反馈。
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