- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
公司规章制度
第一条,公司员工应当遵守国家法律法规,遵纪守法,积极履行职责,维护公司形象。
第二条,公司员工应当保守公司机密,不得泄露公司业务秘密和客户信息,严禁利用公司资源从事个人经营活动。
第三条,公司员工应当遵守公司工作制度,按时上下班,不得迟到早退,不得擅自请假或旷工。
第四条,公司员工应当保护公司财产,不得私自挪用公司资金或物品,不得损坏公司设施设备。
第五条,公司员工应当遵守公司内务规定,保持工作环境整洁,不得在办公室吸烟、噪音扰民或进行违法活动。
第六条,公司员工应当遵守公司福利制度,不得恶意利用公司福利,不得虚报加班或休假。
第七条,公司员工应当遵守公司纪律,服从管理,不得对领导、同事进行人身攻击或诽谤。
第八条,公司员工应当积极参加公司组织的培训和活动,提升自身素质,为公司发展做出贡献。
第九条,公司员工应当遵守公司安全规定,不得违反安全操作规程,确保自己和他人的安全。
第十条,公司员工应当遵守公司规章制度,不得擅自修改或违反规定,如有违反将受到相应的处罚。
以上规章制度为公司全体员工必须遵守的基本规范,违反者将受到相应的处理。
您可能关注的文档
- m埋地钢管结构计算1.0.xls
- PSR变压器计算-发放版.xls
- PSR-变压器计算公式.xls
- 爱心捐赠名单表格.xls
- 奠基仪式报价清单.xls
- 工伤事故证人证言表.xls
- 年终奖、年薪差个人所得税筹划方案测算表.xls
- 四等水准测量计算表.xls
- 杂物电梯维保单.xls
- 志愿者值班表.xls
- 2026年及未来5年蓝信流量统计日志系统项目市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2026年及未来5年多功能烟气分析仪项目市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2026年及未来5年热熔焊制45°弯头项目市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2025年学历类自考中国文化概论-中国当代文学作品选参考题库含答案解析.docx
- 2026年及未来5年微控双温区锑扩散系统项目市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2026年及未来5年变频电机转子项目市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2026年及未来5年数显压力机项目市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2026年及未来5年电话十台灯十时钟项目市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2026年及未来5年移动空调控制板项目市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2026年及未来5年大豆纤维服饰项目市场数据调查、监测研究报告.docx
原创力文档


文档评论(0)