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销售团队主管年度聘用协议样本版A版
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(聘用方):【甲方全称】
1.2乙方(受聘方):【乙方姓名】
1.3甲方为销售团队主管的聘用方,乙方为销售团队主管的受聘方。
第二条:聘用期限
2.1本合同期限为一年,自【起始日期】至【终止日期】。
第三条:乙方工作职责
3.1乙方作为销售团队主管,负责管理销售团队,完成甲方制定的销售目标。
3.2乙方需制定并执行销售计划,提升销售业绩和市场份额。
3.3乙方需对团队成员进行培训和指导,提升团队整体素质和能力。
第四条:薪酬待遇
4.1乙方年度基本薪酬为人民币【金额】。
4.2乙方年度绩效奖金根据年度销售业绩达成情况计算。
4.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。
第五条:工作时间和休息休假
5.1乙方每周工作时间不得超过40小时,符合国家规定的工作时间和休息休假制度。
第六条:保密协议
6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,对甲方的商业秘密和机密信息予以保密。
第七条:违约责任
7.1如乙方违反合同规定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
第八条:解除和终止合同的条件
8.1合同期满,双方未续签。
8.2乙方达到法定退休年龄。
8.3乙方因健康原因不能继续履行合同。
8.4双方协商一致解除或终止合同。
第九条:争议解决
9.1对于本合同的解释或履行发生的任何争议,双方应友好协商解决。
9.2如协商不成,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第十条:其他约定
10.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
第十一条:合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效。
第十二条:合同修订
本合同的任何修订均需双方书面同意,并经双方签字盖章后生效。
第十三条:合同解除
任何一方有权在合同期限内提前解除合同,但应提前【提前通知天数】书面通知对方。
第十四条:法律适用和管辖
本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律,并由合同签订地的人民法院管辖。
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.3甲方为销售团队主管的聘用方,乙方为销售团队主管的受聘方。
1.4本合同涉及的销售团队主管职位指甲方销售部门中负责领导、管理销售团队,制定和执行销售策略,完成销售目标的岗位。
第二条:聘用期限
2.1本合同期限为一年,自【起始日期】至【终止日期】。
2.2除非一方提前解除合同,否则本合同期满后自动续约一年,双方另有约定的除外。
第三条:乙方工作职责
3.1乙方作为销售团队主管,负责管理销售团队,完成甲方制定的销售目标。
3.2乙方需制定并执行销售计划,提升销售业绩和市场份额。
3.3乙方需对团队成员进行培训和指导,提升团队整体素质和能力。
3.4乙方需积极参与甲方组织的各类会议,汇报工作进展及团队管理情况。
3.5乙方需遵守甲方的公司规章制度,服从甲方的管理和指挥。
第四条:薪酬待遇
4.1乙方年度基本薪酬为人民币【金额】。
4.2乙方年度绩效奖金根据年度销售业绩达成情况计算,具体奖励办法详见附件。
4.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。
4.4乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体规定详见甲方公司规章制度。
第五条:工作时间和休息休假
5.1乙方每周工作时间不得超过40小时,符合国家规定的工作时间和休息休假制度。
5.2乙方如需加班,应提前向甲方申请,并按国家规定支付加班费。
第六条:保密协议
6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,对甲方的商业秘密和机密信息予以保密。
6.2乙方不得利用甲方的商业秘密和机密信息从事与甲方业务相竞争的活动。
6.3乙方在保密期内如违反保密义务,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。
第七条:违约责任
7.1如乙方违反合同规定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
7.2如甲方未按照约定支付薪酬待遇,乙方有权解除合同,并要求甲方支付相应的赔偿。
7.3双方在履行合同过程中,如因一方迟延履行或者不履行合同义务,导致合同目的不能实现,另一方有权解除合同,并要求违约方承担违约责任。
第八条:解除和终止合同的条件
8.1合同期满,双方未续签。
8.2乙方达到法定退休年龄。
8.3乙方因健康原因不能继续履行合同。
8.4双方协商一致解除或终止合同。
8.5甲方因经营需要调整乙方的工作岗位,乙方不同意调整的,甲方有权解除合同。
8.6乙方严重违反甲方的公司规章制度,甲方有权解除合同。
8.7乙方在合同期内出现严重失职、营私舞弊行为,给甲方造成重大损害的,甲方有权解除合同。
第九条:经济补偿
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