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通用版企业职工劳动合同范本6篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
注册地址:____________________
乙方(劳动者):____________________
户籍所在地:____________________
现居住地:____________________
身份证号码:____________________
联系方式:____________________
紧急联系人及联系方式:____________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
第一条合同期限及试用期
1.合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.试用期:自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容及地点
乙方应在甲方从事的岗位为____________________,工作地点为____________________。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
第三条工作时间和休息休假
甲方实行每日工作不超过八小时、每周工作时间不超过四十小时的工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一日。具体休息办法按国家相关规定执行。
第四条劳动报酬及福利待遇
1.乙方的基本工资为每月____元。甲方根据经营状况、乙方工作岗位的变更以及工作表现等情况,可以调整乙方的工资水平。
2.甲方按月发放工资,每月的工资发放日为次月的第一个工作日。甲方应按时向乙方支付工资。
3.乙方享受国家法定的节假日休息、年假等休假制度。此外,甲方可以根据公司政策给予乙方其他福利待遇。
第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,以及必要的职业危害防护设施和保护措施。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
第六条劳动纪律和劳动规章制度
甲乙双方应严格遵守国家的劳动纪律和甲方的劳动规章制度。乙方应服从甲方的管理,遵守甲方的规章制度,完成劳动任务。
第七条保密条款及竞业限制
乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密和机密信息承担保密责任。在劳动合同期限内以及劳动合同终止或解除后,乙方不得泄露甲方的商业秘密和机密信息,也不得利用这些信息进行任何有损甲方利益的行为。同时,乙方在离职后的一定时期内(一般为两年),不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。
第八条合同的变更、解除、终止和续订
本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或解除。合同期满前,双方应就是否续订合同进行协商。具体按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
第九条违约责任及争议解决方式
甲乙双方应按照本合同约定履行义务。如一方违反合同约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。对于因履行本合同产生的争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第十条附则
篇2
甲方(用人单位):_________________________
单位性质:_________________________
法定代表人:_________________________
地址:_________________________
乙方(劳动者):_________________________
性别:_________________________
身份证号码:_________________________
家庭住址:_________________________
联系电话:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,签订本劳动合同。本合同类型为固定期限劳动合同。合同期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。甲乙双方应遵守共同的国家劳动法规以及以下特定条款的规定:
一、工作职责及要求
篇3
甲方(用人单位):________________________
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