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护师工作总结精篇十五篇

护师工作总结精选15篇

总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分

析研究的书面材料，它能给人努力工作的动力，让大家一起认真地

写一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢？下面是我们整理的

护师工作总结，希望对大家有所帮助。

护师工作总结1

转眼之间，又到了20xx年的年终岁尾，简单谈谈我个人的总结。

20xx年，是我在急诊科工作的第七年，在护士长的带领下，

我们累并快乐着。作为一名急诊科护士，我们肩负着“120”院前急救、

转运、院内急救的任务，以快捷、高效、优质的急救医疗服务，充

分保障了县城内“120”院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展，保

证了我院“120”急救站“绿色生命通道”的畅通，保证了门急诊工作的

正常进行。在我们的共同努力下，急诊科全年门急诊量、累计收住

院人次、急诊抢救与往年同期对照均有显著增长，为医院各病区及

辅助检查科室输送了大量病源，有力地推动了医院各科室的“两个效

益”的增长，提升了全院医务人员的工作积极性。

一.加强思想政治教育，营造团结和谐氛围

在20xx年度，急诊科全体护理人员认真学习各种医疗法律

法规，自觉遵守医院和科室的各项规章制度，牢固树立“以病人为中

心”的服务理念，不断提升思想道德教育修养，争取文明行医，优质

服务，做到小事讲风格，大事讲原则。工作中互相支持，互相理解，

人员分工明确、各司其职、各负其责、团结务实、和谐相处、顺利

圆满的完成了医院的各项工作任务。

二.加强业务技术培训，提升应急抢救能力

急诊科护士处处以“全国医疗万里行”、“二甲复审”检查标准

为准绳，加强急诊科的医疗护理质量建设，以医疗护理核心制度为

重点，认真执行了各项操作规程和抢救工作流程，严防差错、医患

纠纷等医疗护理不良事件的发生。按照医院及科室制度的培训和考

核计划，定期对急救队员进行业务学习及急救技术的培训，在科室

形成了不错的学习风气，认真钻研业务，互相交流、互相推动，从

而使科室人员熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术，如心肺复苏术、

机械通气、气管插管、电除颤、电动洗胃术、心电监护等操作技术，

进一步提升了急救队员的急诊急救能力，对科室医疗和护理质量进

行检查、质控、培训、考核、督导，严格医疗护理文书书写规范，

严格按照国家卫生部制定的相关法律、法规及医疗行为规范开展急

诊抢救工作，做到防医疗差错、防于未然，杜绝医疗行为过程中的

麻痹大意思想。

在“120”急救工作中，我们坚决服从“120”指挥中心的调度，

做到随时出诊、迅速出车、准备及时到达急救现场。始终做到急救

药品，物品完好率100%，抢救设备处于应急备用功能状态，在“120”

院前急救及院内急救抢救过程中，从病情评估、预检、分诊、分流

到安全正确地转运入科。每个环节都能做到无缝衔接，并做好了病

人院内检查和转运，包含绿色通道(红色腕带的应用)，责任制护理

的实施和病人的需求有力地对接，提升了护理质量，充分保障了居

民的生命安全。

三.加强科室护理管理，做好急诊工作中的医院感染管理工

作

在急诊抢救工作中，加强医院感染管理，有效预防和控制

医院感染，提升医疗护理质量，保证护理安全。落实医院感染管理

规章制度和工作规范，严格执行操作规程和工作标准，防止传染病

的传播，做好自身防护、消毒隔离、医疗废物管理，严防院内交叉

感染，并专门由质控护士组织培训学习。

四.加强科室对外宣传，树立医院窗口形象

急诊科是医院面向社会的重要窗口，其医疗水平和服务质

量直接影响和反映出医院的精神面貌和社会形象。“120”是救死扶伤

的生命救护者，是保护人民生命健康的“绿色通道”，在日常急救工

作和院前急救的时候，作为一名急诊科护士，代表着医院的形象，

我们时时刻刻重视树形象、抓内涵，为更好的创示范单元和医院的

全面和谐健康发展奉献出了光和热。

提供特色服务护理服务：

(1)增设1名急诊护士，主动微笑迎接病人，介绍环境，引

导病人对号入座，做到“首接负责”、有问必答，和蔼可亲，主动为

患者排忧解难。

(2)提供多种便民措施，如开水、一次性杯、手纸、便器等。

(3)为无人陪诊的提