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年龄大辞职报告（实用19篇）

（实用版）

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序言

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年龄大辞职报告（实用19篇）

辞职报告是对个人工作经历和成果进行总结和概括的一种方式，

以便公司能够了解离职员工的情况。以下是一些写辞职报告的案例，

供大家参考借鉴，希望能够对大家有所帮助。

年龄大辞职报告（实用19篇）篇一

尊敬的公司领导：

首先很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职。

自XX年大学一毕业进入公司以来，已整整XX年个年头，我很荣

幸自己能够成为宁波联通大家庭中的一员，并在这个充满机遇和挑战

的职业里得到磨砺和锻炼。在公司的13年，从财务部到信息化部，

再到市场部，做了不同类型的工作，使自己能力得到了提高，我很珍

惜和热爱这份工作，也很感谢公司领导长期以来对我的培养和关怀，

让我在人生炫耀的舞台上每一次都能够得到充分展示的机会。

随着时间的推移，年龄的增大，加上本身家庭的原因，很多东西

让我在工作上有了一种心有余而力难从心的感觉。虽然自始至终我觉

得，一个人要发展，就需要不断的适应和改变，而最大的改变无非就

是学会适应，适应新环境，适应新发展。在经过长时间的努力之后，

我发现自己在各方面还是很难做到这一点，也发现自己越来越难以胜

任目前的这份工作，为了不影响公司的发展，考虑了许久，我决定辞

去现在的工作。

我的请求，希望公司领导能够批准！同时非常感谢公司13年来

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对我的信任，感谢身边的每一位同事对我的关心和帮助。请人力资源

部多多谅解！衷心的祝愿公司的业绩蒸蒸日上，取得更大成功！

人生最大