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护士分层培训计划7篇

(实用版)

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护士分层培训计划7篇

只有认真对待培训计划我们才会有成长的收获，为了确保培训活

动的顺利开展，相关的培训计划是一定要认真对待的，本店铺今天就

为您带来了2024年护士分层培训计划7篇，相信一定会对你有所帮

助。

2024年护士分层培训计划篇1

一、培训目的：

通过对不同层次的护理人员实行分层次分岗位培养和评价，建立

以临床和专业成长需要为中心的系统化护理在职培训体系，对肿瘤科

的不同阶段各级护士的分层培训，掌握从事肿瘤科护理工作的基础理

论、基本知识和基本技能；具备良好的职业道德素养、沟通交流能力、

应急处理能力和落实责任制整体护理所需的专业照顾、病情观察、协

助放化疗、晚期肿瘤患者的心理护理、健康教育以及康复指导等护理

服务能力；提高肿瘤科护理人员职业素质与能力，促进护理人员实现

职业生涯规划，继而为患者提供更为安全、优质的护理服务，加快肿

瘤专科护理队伍的建设。

二、培训实施方案：

(一)n0护士(新进入护理岗位工作未满1年的护士)

培训目标

熟悉肿瘤科日常工作的流程，严格执行各项规章制度及规范。熟

悉并在老师指导下进行一般病人的照护，并掌握肿瘤专科患者的护理

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特点。

培训项目及内容：

(1)护理评估、质控标准、岗位职责。

(2)各项常用规章制度及规范。

(3)日常工作流程、专科护理常规、基本知识和操作技能。

培训方法

(1)实行