看护老人雇保姆合同6篇.docx

看护老人雇保姆合同6篇

篇1

甲方（雇主）：__________________

身份证号：______________________

联系方式：______________________

乙方（保姆）：__________________

身份证号：______________________

联系方式：______________________

鉴于甲方需要雇佣乙方为家中老人提供看护服务，经双方友好协商，达成以下协议条款：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的雇佣关系，约定双方在看护老人过程中的职责和权益。本合同在遵守法律法规的前提下，明确乙方提供的服务范围和质量标准，保护双方合法权益。

二、服务内容

乙方服务内容包括但不限于：老人的日常生活照料、陪伴聊天、安全防护提醒等。具体包括但不限于以下内容：协助老人的饮食起居，负责安排家务事项等，为老人创造安全舒适的居住环境等。乙方承诺按照甲方的要求提供专业、周到的服务。

三、服务期限

本合同自签订之日起生效，有效期为______年/月，自______年______月______日至______年______月______日终止。合同期满前，双方可协商续签或终止合同。

四、服务费用及支付方式

甲方应支付乙方服务费用为______元/月。支付方式按照______执行。甲方应按时支付费用，不得无故拖欠。乙方在收到费用后应提供正规发票或收据。

五、权利义务

1.甲方权利义务：甲方有权要求乙方按照合同约定提供服务，并支付相应的服务费用；甲方有义务提供安全的工作环境，尊重乙方的人格尊严和合法权益。

2.乙方权利义务：乙方有权获得约定的服务费用；乙方有义务按照合同约定提供专业、周到的服务，遵守甲方的合理要求，保护老人的安全和健康。

六、保密条款

双方应对涉及本合同的所有信息予以保密，未经对方同意，不得向第三方透露。本合同涉及的商业秘密和个人隐私信息应严格保密。

七、违约责任

如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。若因乙方过失导致老人安全受到威胁或发生意外，乙方应承担相应的法律责任。

八、合同变更与解除

本合同的变更和解除需经双方协商一致，书面修改或解除合同。任何变更或解除均应符合法律法规的规定。

九、争议解决

本合同的解释、履行和争议解决应遵循中华人民共和国法律。如双方在本合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

十、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字）：__________________

日期：______________________

乙方（签字）：__________________

日期：______________________

篇2

甲方（雇主）：__________________

身份证号：_____________________

联系方式：_____________________

乙方（保姆）：__________________

身份证号：_____________________

联系方式：_____________________

鉴于甲方需要雇佣乙方对老人进行看护照顾，经双方友好协商，在平等自愿的基础上，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如需续签，双方应在本合同到期前一个月进行协商。

二、工作内容及地点

1.乙方的工作内容为照顾和看护甲方指定的老人。

2.乙方的工作地点在甲方指定的居所或医疗机构。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方需求确定，具体上下班时间由双方协商安排。

2.乙方享有国家法定节假日的休息权利。如遇特殊情况需加班，双方应事先协商。

四、薪酬及支付方式

1.薪酬标准：根据乙方的经验和资历，甲方支付乙方每月薪酬______元人民币。

2.支付方式：薪酬支付周期按月进行，通过银行转账或现金方式支付。

3.薪酬调整：根据乙方的工作表现及甲方经济效益，经双方协商一致，可以调整薪酬。

五、双方权利义务

1.甲方的权