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离职日期解除劳动合同7篇

篇1

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

鉴于甲乙双方于[起始时间]签订了劳动合同，现因乙方提出离职申请，经双方友好协商，就离职日期解除劳动合同事宜达成如下协议：

一、协议目的

鉴于乙方自愿提出离职申请，甲方同意乙方离职，双方同意在乙方离职之日解除双方之间的劳动合同关系。本协议旨在明确双方的权利义务，保障双方合法权益。

二、离职日期

1.乙方离职日期为：[具体离职日期]。

2.乙方应在离职日期前完成工作交接，并保证公司财物安全、完整。

3.乙方应在离职日期前办理相关手续，包括但不限于归还公司财物、结清借款等。

1.双方同意自乙方离职之日起，劳动合同正式解除。

2.劳动合同解除后，乙方应停止代表甲方从事任何活动，并保守甲方的商业秘密及知识产权。

3.乙方应遵守与甲方签订的竞业限制协议（如有），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似业务。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方离职时，甲方应按照国家规定支付乙方的劳动报酬及福利待遇。

2.乙方离职后，甲方应按规定为乙方办理社会保险及住房公积金等相关手续。

五、违约责任

1.若乙方违反本协议约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.若甲方违反本协议约定，未按时支付劳动报酬或未办理相关手续，应承担相应的法律责任。

六、争议解决

1.本协议的履行过程中，如甲乙双方发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：___________________日期：___________________

（以下部分补充协议内容，以提升协议的完整性和严谨性）

八、保密义务

1.乙方在甲方任职期间及离职后均应对甲方的商业秘密及机密信息承担保密义务。

2.乙方不得将甲方的商业秘密及机密信息泄露给任何第三方，也不得用于个人或其他组织的利益。

3.若乙方违反保密义务，除承担因泄露商业秘密造成的损失外，还应承担法律责任。

九、知识产权保护

乙方在甲方任职期间参与研发或创作的所有知识产权归甲方所有。乙方离职后不得擅自使用或转让这些知识产权。若因乙方违反此条款导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

篇2

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

鉴于甲乙双方于[起始时间]签订了劳动合同，现因乙方提出离职申请，经双方友好协商，就离职日期解除劳动合同事宜达成如下协议：

一、协议目的

鉴于乙方自愿提出离职申请，甲方同意乙方离职，双方同意在遵循平等、自愿、公平的原则下，依据相关法律法规的规定，明确解除双方劳动合同的权利与义务。

1.乙方在[具体离职日期]正式离职，停止在甲方的工作。

2.双方确认，自乙方正式离职之日起，劳动合同正式解除。

三、工作交接与待遇结算

1.乙方需在离职前完成所有工作交接，包括但不限于工作内容、公司财产、文件资料等。

2.甲方将在乙方办理完工作交接后，按照公司规定及国家法律法规要求支付乙方的工资、奖金、福利待遇等应得待遇。

3.双方应对涉密信息严格保密，避免泄露。

四、违约责纸及赔偿责任

1.甲乙双方应严格遵守本协议的各项约定。如甲乙双方中的任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿由此给对方造成的损失。

2.在解除劳动关系后，乙方如泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。

五、劳动争议处理

因履行本协议发生的劳动争议，双方应先通过友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或依法向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁。如仲裁后仍有争议，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。

六、其他事项

1.双方确认，在解除劳动合同后，除本协议约定的内容外，不再存在其他未了事宜及任何劳动争议。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：__________________

日期：_________