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人力资源业务外包合同书
第一篇范文:合同编号:__________
人力资源业务外包合同书
甲方(委托方):__________
乙方(服务方):__________
鉴于:
1.甲方是一家追求高效人力资源管理的企业,拥有一定数量和质量的人力资源需求。
2.乙方是一家专业的人力资源服务公司,拥有丰富的行业经验和专业知识,能够提供优质的人力资源服务。
第一条服务内容
1.1乙方根据甲方的需求,提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系管理、绩效评估等人力资源服务。
1.2乙方应按照甲方的要求,制定详细的服务方案,包括服务流程、服务标准、服务周期等,并提交给甲方审核。
1.3乙方应保证服务质量,确保甲方的人力资源需求得到满足。
第二条服务费用
2.1甲方应按照乙方的报价,支付服务费用。
2.2乙方应在提供服务前,向甲方提供详细的服务费用清单,包括服务项目、服务内容、服务费用等。
2.3甲方应在收到乙方提供的服务费用清单后,按照约定的付款方式和期限支付服务费用。
第三条服务期限
3.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。
3.2在合同有效期内,如一方提出终止合同,应提前____个月书面通知对方。
3.3在合同有效期内,如一方严重违反合同约定,另一方有权立即终止合同。
第四条保密条款
4.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。
a)公开的信息;
b)在合同履行过程中,为了完成服务所必需的信息披露;
c)法律法规要求披露的信息。
第五条违约责任
5.1双方应严格按照合同的约定履行各自的权利和义务,如一方违约,应承担违约责任。
5.2如乙方未能按照约定提供服务,甲方有权要求乙方采取补救措施,或要求乙方退还部分或全部服务费用。
5.3如甲方未能按照约定支付服务费用,乙方有权暂停或终止服务,并要求甲方支付违约金。
第六条争议解决
6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
6.2如协商不成,任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。
第七条其他条款
7.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.服务方案
2.服务费用清单
3.保密协议
甲方(盖章):__________
乙方(盖章):__________
签订日期:__________
签订地点:__________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(委托方):__________
乙方(服务方):__________
丙方(第三方):__________
鉴于:
1.甲方是一家追求高效人力资源管理的企业,拥有一定数量和质量的人力资源需求。
2.乙方是一家专业的人力资源服务公司,拥有丰富的行业经验和专业知识,能够提供优质的人力资源服务。
3.丙方是一家权威的第三方机构,具有公正、中立、专业的特点,能够为甲乙双方提供监督和评估服务。
第一条服务内容
1.1乙方根据甲方的需求,提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系管理、绩效评估等人力资源服务。
1.2乙方应按照甲方的要求,制定详细的服务方案,包括服务流程、服务标准、服务周期等,并提交给甲方审核。
1.3乙方应保证服务质量,确保甲方的人力资源需求得到满足。
第二条服务费用
2.1甲方应按照乙方的报价,支付服务费用。
2.2乙方应在提供服务前,向甲方提供详细的服务费用清单,包括服务项目、服务内容、服务费用等。
2.3甲方应在收到乙方提供的服务费用清单后,按照约定的付款方式和期限支付服务费用。
第三条服务期限
3.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。
3.2在合同有效期内,如一方提出终止合同,应提前____个月书面通知对方。
3.3在合同有效期内,如一方严重违反合同约定,另一方有权立即终止合同。
第四条保密条款
4.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。
a)公开的信息;
b)在合同履行过程中,为了完成服务所必需的信息披露;
c)法律法规要求披露的信息。
第五条违约责任
5.1双方应严格按照合同的约定履行各自的权利和义务,如一方违约,应承担违约责任。
5.2如乙方未能按照约定提供服务,甲方有权要求乙方采取补救措施,或要求乙方退还部分或全部服务费用。
5.3如甲方未能按照约定支付服务费用,乙方有权暂停或终止服务,并要求甲方支付违约金。
第六条第三方责任
6.1丙方作为第三方,应负责监督和评估乙方提供的服务质量。
6.2丙方应定期向
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