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影楼员工聘用合同书8篇

篇1

甲方（聘用方）：XXXX影楼

地址：XXXXXXXXX

法定代表人：XXX

联系电话：XXXXXXXXXXX

乙方（受聘方）：XXXXXXX

性别：XXX

出生日期：XXXX年XX月XX日

身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

住址：XXXXXXXXXXXXXX

联系电话：XXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事影楼工作事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及工作内容

1.聘用岗位：XXX岗位。

2.工作内容：乙方需按照甲方的要求，履行本岗位的工作职责，包括但不限于拍摄、修图、后期制作等影楼相关业务。

二、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。

三、工作时间、休息休假及薪资待遇

1.工作时间：执行标准工时制度。每日工作不超过XX小时，每周工作不超过XX小时。

2.休息休假：按照国家相关规定执行。

3.薪资待遇：基本工资+绩效+奖金，具体标准按照甲方相关规定执行。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

五、保密条款

1.乙方应对甲方的商业机密、客户信息等保密信息予以保密，不得泄露或向外界披露。

2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。

六、违约责任及赔偿损失

1.甲乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.因乙方违反约定给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方相应的损失。

七、其他约定事项

1.乙方在试用期内被证明不符合聘用条件的，甲方可随时解除合同。

2.乙方在合同期内要求辞职的，应提前XX个月向甲方提出书面申请。

3.甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位时，应与乙方协商并达成一致意见。

4.甲乙双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

5.本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

八、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决。协商不成的，可以依法向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可直接向人民法院提起诉讼。

九、附则

甲方（聘用方）：XXXX影楼有限公司

地址：[XXXXX]XXXXXX路XXXXXX号XX幢XXX室

法定代表人：XXXX（职务名称）XXXXX经理

篇2

甲方（聘用方）：____________________（影楼名称）

地址：_______________________________

联系方式：___________________________

乙方（受聘方）：____________________（员工姓名）

住址：_______________________________

联系方式：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事影楼工作事宜达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事摄影、化妆、后期处理等与影楼业务相关的工作。

2.乙方应按时完成甲方指派的工作任务，并尽力提高工作效率和质量。

二、聘用期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，经双方协商，可续签合同。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间由甲方安排。

2.休息休假：按照国家及甲方的相关规定执行。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资、绩效工资及其他福利待遇按照甲方的规定执行。

2.甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、客户资料等保密信息予以保密，不得泄露或非法使用。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为半年至一年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。

六、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

2.乙方如违反保密义务或竞业限制，应承担相应的法