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跆拳道协会调研报告

跆拳道协会调研报告

在我们平凡的日常里，报告不再是罕见的东西，报告中提到的所

有信息应该是准确无误的。那么，报告到底怎么写才合适呢？下面是

小编整理的跆拳道协会调研报告，欢迎阅读与收藏。

跆拳道社团现有大一会员53人，大二会员9人。跆拳道社团由四

大部门组成：技术部、财务部，宣传部及正会长1人，副会长2人，

其中正负会长又兼有办公室职能。跆拳道协会的会费为30元/2年。每

周的常规活动有4次，其中的2次在北京化工大学校内，参与人数在

20-30人之间。参加校内训练的这些会员大多只缴纳过会费，教学工

作主要由大二会员负责。还有2次是在市内跆拳道馆训练，有专业的

教练教学，但学费社员自付。跆拳道协会除了常规活动外，非常规活

动比较少，但经常在校内的各类晚会上表演节目。赢得了比较好的声

誉。

一、调研中所反映出的问题及其原因分析、个人建议

在调研中，社团的财务是一个很大的问题。第一，社员和干事反

映的会费不同，说明跆拳道协会在会费的收取上有疏忽。所以社团应

在开学时记录好社员名单及其收取的会费。第二，跆拳道协会并没有

主动公开财务状况。在每次购买物品后应及时把明细清单张贴出来，

这样可以大大加强社员对社团的信任度。第三，社团内部资金匮乏。

现在社团的资金都来自于收取的会费。而且社团并没有外联部，使得

社团的资金越来越少。所以社团应成立外联部，想办法拉一些外联资

助社团的发展。

在社团内部也存在一些问题阻碍着社团的发展。一是社团内有高

水平的跆拳道手比较少。这直接影响了社团以后的发展。所以我建议，

社团可以请教别的学校的高水平跆拳道手。二是社团内管理有很大的

问题。社团的训练计划和日常工作都没有记录下来，社团内部的档案

记录的很少。这大大影响了社团以后的发展。社团如果把训练经验、

方式和管理方案等记录下来，使得社团拥有系统的资料信息，那么社

团就能更加快速健康的发展。三是社团因为两地教学，使得在校内和

校外的会员联系较少。有会员甚至感到就像有两个社团。说明社团没

有考虑到两部分联系的问题。其实社团可以定期让两部分人和训一次，

不但可以让他们交流经验，还能大大加强社团的凝聚力。

二、社团对社联的看法和意见及其分析、解决方案

跆拳道社团对社联的看法是比较浅显的。认为社联就是一个管理

和帮助社团的机构。社团对社联的了解并不多，普通的会员更是一无

所知。

跆拳道社团主要有以下几点意见：

1、社联和社团的联系不够，使得社团对社联的了解很片面。

2、社联没有为社团考虑好问题。就这次社团文化节开幕式，社联

未经过社团同意，就让政法的跆拳道协会与本校的合作，让社团措手

不及。

3、社团文化节应该提供展示和宣传社团的平台。

4、跆拳道馆需要修缮和扩建。

我认为社联与社团的联系确实不够，在时间上和空间上与社团的

接触都有些浅短。社联虽然可以通过社团的各种活动了解社团，但社

团并没有很多方式来了解社联，所以社联应定期与社团进行沟通，让

社团与社联相互交流信息，增进了解。

这次的社团文化节上，社联的通知太晚了。社团因为没有经过准

备，在排练和人员物品安排等方面都出了问题。虽然两个社团联谊的

效果很好，但社联应该引以为戒，考虑时间等因素。同时，社联也应

先征求社团的意见，在社团同意后方可实施行动。

在宣传展示的方面，很多社团有着相同的问题。就一些中小型的

社团来说，要把自己的社团宣传出去是很困难的。这就需要学校和社

联能多提供一些平台和机会让他们展示自己。尤其是在一些社团举办

的大型活动中，社联更应该帮助他们宣传展示。

在硬件方面，破旧的道馆十分制约着跆拳道协会的发展。现在的

跆拳道馆不但需要修缮，容量也不够。而且武术散打协会也共用道馆，

这就使得扩建道馆十分紧要。

三、调研人的总体分析看法

我认为社团现在比较大的问题是社团的传承问题。举例来说，

20xx届的协会会长是一位某院的.外联部部长，外联工作做得很好。但

因为社团没有把外联的经验和方式方法记录下来，让这么宝贵的资料

流失了，这是很惨痛的教训。如果跆拳道协会能把训练、管理等的经

验和方式方法记录下来，那么跆拳道协会的发展必将更加坚实有力。

不过跆拳道社团总体发展很好，虽然现在存在着一些问题，但会长十

分认真负责，领导干事积极主动的为社团的发展奔波。他们在各种晚

会上积极出