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?合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(实习生):__________
身份证号:__________
联系电话:__________
鉴于甲方根据国家关于延迟退休政策的改革要求,为适应人力资源市场变化,提高企业竞争力,乙方为了提高自身综合素质和就业竞争力,双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方实习期间的相关事项达成如下协议:
第一条实习期限
1.本实习劳动合同自双方签字之日起生效,至____年__月__日终止。
第二条实习内容
1.乙方在实习期间,主要从事__________工作。
2.乙方应遵守甲方的管理制度和劳动纪律,认真履行岗位职责,提高自身业务水平。
第三条实习待遇
1.甲方为乙方提供实习期间的工作指导和培训。
2.乙方在实习期间,不享受甲方的福利待遇,如医疗、养老等社会保险。
3.乙方在实习期间,甲方不支付工资,但按约定可以给予一定的实习补助,具体标准为每月人民币__________元。
第四条保密条款
1.乙方在实习期间,接触到的一切商业秘密、技术秘密和其他保密信息,均应严格保密。
2.乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任。
第五条违约责任
1.任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
2.本合同的解除或终止,不影响双方的其他权利和责任。
第六条其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
3.本合同的修改、补充均须经双方协商一致,并以书面形式确认。
甲方(用人单位):__________
乙方(实习生):__________
签订日期:____年__月__日
注意事项:
1.实习合同的签订主体必须是具有合法资质的用人单位和符合实习条件的实习生。
解决办法:确认双方主体的合法性,用人单位应提供营业执照等相关资质证明,实习生应提供有效身份证件。
2.实习合同的内容必须符合国家相关法律法规,不得含有违反法律的规定。
解决办法:合同内容应遵循《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规,必要时咨询专业法律人士。
3.实习合同中的实习岗位、实习期限、实习待遇等条款必须明确、具体,避免产生歧义。
解决办法:详细描述实习岗位的工作内容,明确实习期限的起止时间,具体说明实习待遇的组成及支付方式。
4.实习合同中的保密条款和违约责任条款对于保护用人单位的商业秘密和技术秘密至关重要。
解决办法:确保保密条款的具体明确,明确违约责任的具体内容和后果。
5.双方在签订实习合同前应充分沟通,确保双方对合同内容的理解和认同一致。
解决办法:签订前进行充分的沟通和解释,确保双方对合同内容有清晰的认识和理解。
法律名词及名词解释:
1.用人单位:指依法成立,具有合法经营范围和资质,能够独立承担民事责任的企业、个体工商户、事业单位、社会团体等组织。
2.实习生:指在用人单位进行实习,以获取实践经验、学习知识和技能的在校学生或毕业生。
3.实习合同:是指用人单位与实习生双方自愿签订的,约定实习生在用人单位进行实习期间的权利义务关系的协议。
4.实习期限:指实习生在用人单位实习的时间长度,自实习合同生效之日起至合同约定的终止日期止。
5.实习待遇:指用人单位为实习生提供的工资、福利等物质保障。
6.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
7.技术秘密:指不为公众所知悉,对产品的生产工艺、配方、设计等技术信息进行保密的信息。
8.违约责任:指合同当事人违反合同约定所应承担的法律责任,包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。
9.解除合同:指合同当事人依法终止合同关系的行为。
10.终止合同:指合同当事人按照合同约定或法律规定,使合同关系终止的行为。
应用场合:
1.甲方为乙方提供实习机会,乙方希望接受实习并遵守甲方规定的情况下。
2.甲方与乙方在平等、自愿、协商一致的基础上,达成实习协议的情况下。
3.双方需要明确实习期间的权利和义务,以及实习生的实习岗位、期限、待遇等。
4.甲方需要实习生遵守其保密协议,保护其商业秘密和技术秘密的情况下。
5.双方希望在实习期间发生违约时,有明确的违约责任规定的情况下。
补充条款:
1.甲方提供实习指导培训的具体内容和安排。
2.乙方在实习期间的绩效评估和反馈机制。
3.乙方在实习期间出现特殊情况时的处理办法。
4.甲方在乙方实习期间提供的人身意外伤害保险或其他保障。
5.乙方在实习结束后,如需转为正式员工的具体条件和流程。
6.乙方在实习期间违反甲方规定时的处理措施。
附件列表:
1.甲方的营
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