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就业管理系统

一、需求分析

就业管理系统是现活不可缺少的一部分，通过使用计算机对就业进行统一管

理，有助于我们快速了解就业情况，实现就业管理的系统化、规范化和自动化，提高就业

效率。

（一）系统概述

就业管理系统是一个可以用于企业招聘，学员应聘的应用软件。该系统提供了一

个较完整的人机界面供用户进行操作，可根据用户权限，用户可以根据图形化界面对招聘

相关各项数据进行管理操作

（二）系统运行环境

1、硬件环境

处理器：IntelP4或更高

内存：1GB

硬盘空间：160GB

显卡：SVGA显示适配器

2、软件环境

操作系统：WindowsXP/7

运行平台：.NETFramework4

（三）功能需求描述

就业管理系统软件是由学员基本信息，企业基本信息构成，用于对招聘管理进行

辅助的应用软件。功能需求描述如下：

1、考虑到系统的可移植性，需要一个数据库配置模块，用于配置系统的数据库环。

2、提供用户登录界面，用户输入正确的用户名和后，才可以进入系统。系统应当

包含两种用户：超级用户和一般用户。超级用户具有系统操作的所有权限。一般用户需先

才能使用。可以进行系统用户管理，主要用于管理系统用户，包括设置一般用户的操

作权限和删除一般用户的功能。

3、可以对进行保护，遗忘的情况可以找回。

4、简历模块用于简历的相关操作，如果是数据库已有简历，可以修改简历，如果仓库

中没有的简历，则添加简历信息的功能。简历信息包括学员号、学员名、号和地址等。

5、可以进行学员，可以设置用户名和。

6、可以进行企业，可以设置用户名和。

7、企业可以发布招聘信息。

8、学员可以填写简历，可以应聘企业。

9、企业可以审核应聘。

二、总体设计

（一）设计思路

本系统使用C#语言进行开发，总体思想基于面向对象的程序设计。在本系统中

使用三层结构，主要实现的是管理系统的增、删、改和查等典型功能，应用了高级语言程

序设计中的基本控制结构和触发机制，并且包含对数据库的操作和对文件的读、写等

操作。在软件开发过程中应用了软件工程的基本理论。

（二）系统功能模块

就业系统是能够提高就业效率的一个软件系统，该系统涉及到企业管理、学员管

理及简历管理等功能的结合。

根据“高内聚”与“低耦合”原则，将就业系统模块化，下面直接给出系统包括

的以下十七个功能模块，其中第7-13模块为本系统的功能模块。

1、数据库配置模块

考虑到系统的可移植性，为系统设计了一个数据库配置模块，用于配置系统的数据库

环境。用户只需要提供数据库服务器名称、数据库名称以及一些登录数据库的账号信息即

可，该功能是一般数据库应用系统都不可缺少的。

2、登录模块

登录模块提供用户登录界面，用户输入正确的用户名和后，则可进入到系统主窗

口，然后可以选择进入相应的子系统。

本系统使用了两种类型的系统用户：超级用户和一般用户。超级用户由系统开发者直

接添加到数据库中，用户名为“Admin”，