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重点要害部位安全保卫管理制度

一、总则

为规范重点要害部位的安全保卫管理工作，保障国家重点要害部位的安全稳定运

行，提高企业和机构的防范和应对突发情况的能力，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于国家重点要害部位及涉及要害部位的企事业单位，包括但不限于机

场、港口、核电站、石油化工厂、金融机构、政府部门等。

三、安全保卫负责人

国家重点要害部位的安全保卫负责人应当具备下列条件：

（一）熟悉安全保卫法律法规和相关政策，具备安全保卫工作经验和管理能力；

（二）具有较高的政治素质和业务水平，具备较强的领导力和组织能力；

（三）熟悉重点要害部位的特点和安全保卫需求，建立健全安全管理制度；

（四）具备一定的危机处理能力和判断力，能够及时有效地应对突发事件。

四、安全保卫制度

安全保卫负责人应当根据本制度的要求，建立健全安全保卫制度，包括但不限于

下列内容：

（一）组织机构：明确安全保卫负责人、工作人员及各部门职责，建立健全组织

机构；

（二）安全保卫计划：建立安全保卫计划制度，包括日常、月度、年度安全保卫

计划，确保安全保卫工作全面有序进行；

（三）安全检查：建立安全检查制度，经常对重点要害部位进行安全检查，及时

发现并消除安全隐患；

（四）应急预案：建立应急预案制度，明确应急处理流程和职责，加强应急演练

和培训；

（五）信任等级制度：建立信任等级制度，对不同部门、人员进行不同的安全措

施；

（六）信息管理制度：建立信息管理制度，严格控制重点要害部位的信息安全，

防止信息泄露；

（七）物资管理制度：建立物资管理制度，确保安全保卫所需的设备、消防器材、

安全装备、应急物资等在位丰富、易于使用。

五、安全保卫人员

国家重点要害部位的安全保卫人员应当具备下列条件：

（一）熟悉安全保卫法律法规和相关政策，具备安全保卫工作经验和管理能力；

（二）具有较高的政治素质和业务水平，具备较强的领导力和组织能力；

（三）身体健康，经过专业培训，熟练掌握相应的技能；

（四）严格遵守安全保卫制度，确保保密，依法依规执行职责。

六、安全保卫教育

安全保卫负责人应当加强安全保卫教育，提高安全保卫知识和防范意识。包括但

不限于：

（一）定期举行安全保卫培训课程；

（二）加强安全防范意识教育，做好防范工作；

（三）组织应急演习和防范演练，提高安全保卫意识和应急处置能力。

七、安全保卫监督管理

安全保卫负责人应当对公司的安全保卫工作进行监督管理，制定稽核计划，对重

点要害部位的安全保卫工作进行专项检查，提出处理意见。同时，应做好对监督检查

工作的档案归档，保证监督检查工作的顺畅进行。

八、违规处理

任何违反安全保卫制度的行为均不得被容忍，安全保卫负责人应当及时采取措施

进行调查，定性和处罚。同时，要加强监督和检查，及时发现和处理各种违规行为。

九、附则

本制度经安全保卫负责人签字后生效。本制度未涉及的重点要害部位的安全保卫

管理工作，按照相关法规和政策进行。同时，本制度的解释权归国家重点要害部位的

安全保卫负责人所有。