2024养鸡用工合同范本.docxVIP

?合同编号：__________

甲方（用工单位）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方同意乙方向甲方提供养鸡用工服务，为确保双方合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方养鸡场从事养鸡相关工作，包括但不限于饲养、饲料加工、疫病防控、清洁等工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成各项工作，并遵守甲方的各项规章制度。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方生产需要和乙方个人实际情况协商确定。

2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照国家规定支付乙方加班工资。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。

3.2甲方每月____日前按时足额支付乙方工资，工资支付方式为____（现金、转账等）。

第四条社会保险

4.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应承担的个人部分社会保险费用由甲方代扣代缴。

第五条劳动保护和职业健康

5.1甲方应依照国家法律法规为乙方提供符合劳动安全和职业卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

5.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。

第六条合同的变更、解除和终止

6.1双方协商一致，可以变更、解除或终止本合同。

6.2甲方如因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以调整乙方的工作岗位和工作内容。

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）未经甲方同意，乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（4）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；

（5）合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经双方协商一致解除的。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

甲方（签字/盖章）：__________乙方（签字）：__________

签订日期：____年__月__日

注意事项及解决办法：

1.工作内容和职责：双方应明确约定乙方的工作内容和职责，避免因职责不明确导致的争议。如遇工作内容调整，甲方应与乙方充分沟通，达成一致。

2.劳动报酬：双方应明确约定工资待遇、支付时间和方式。如甲方未按时支付工资，乙方有权要求甲方支付工资及逾期支付的违约金。

3.社会保险：甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，乙方应承担的个人部分社会保险费用由甲方代扣代缴。如甲方未依法缴纳社会保险费，乙方有权要求甲方依法缴纳。

4.劳动保护和职业健康：甲方应提供符合劳动安全和职业卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。如因甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品不符合标准导致乙方受到伤害，甲方应承担相应的赔偿责任。

5.合同变更、解除和终止：双方应严格按照合同约定和法律法规规定办理合同变更、解除和终止手续。如因甲方原因导致合同解除或终止，甲方应支付乙方相应的经济补偿。

6.争议解决：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。如协商不成，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

涉及到的法律名词及名词解释：

1.劳动合同：劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的协议，明确了双方的权利和义务。

2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，按照用人单位的要求提供劳动的个人。

3.用人单位：指依法设立，使用劳动者的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等。

4.劳动报酬：指劳动者按照约定提供劳动后，用人单位支付给劳动者的报酬。

5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、工伤、失业、生育等原因造成的经济负担，通过立法强制实行的社会保险制度。

6.劳动保护：指用人单位为劳动者提供安全、卫