公司聘用合同6篇.docx

公司聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用方）：____________________公司

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况

甲方聘请乙方担任公司的特定职位，具体职务为：____________________。乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

二、聘用期限

本合同的期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容与地点

1.乙方的工作内容应按照甲方的要求进行，具体职责和职务包括但不限于：____________________。

2.工作地点在____________________。

四、工作时间与休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或弹性工时制。

2.乙方享有国家法定的节假日和甲方规定的休假制度。

五、薪酬福利

1.乙方的月薪为人民币________元整（税前），按照甲方规定的时间发放。甲方可以根据乙方的工作表现及业绩调整乙方的薪酬。

2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。甲方按照国家和地方的相关法律法规为乙方缴纳社会保险费用。

六、保密义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后，应对在工作中了解到的甲方的商业机密、技术秘密等保密信息负有保密责任。若因乙方泄密导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。具体限制期限和范围由双方协商确定。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。变更或解除合同应当采用书面形式。

2.双方因履行合同发生争议，应当通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。一方要求续签的，应在合同期满前与对方协商并签订新的合同。

九、其他约定事项

_______________________________________________________________________。

（此处可添加其他双方约定的特定条款）

十、附则

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关地方政府的有关规定执行。未能依照法律法规和地方政府的规定处理的，双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

3.本合同中的未尽事宜及条款的修改和补充，双方可另行签订补充协议进行约定。补充协议与本合同具有同等法律效力。如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

（以下无正文）

篇2

甲方（聘用方）：____________________公司

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、聘用合同期限

本合同为固定期限聘用合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及工作地点

1.甲方聘用乙方从事的职位为_______________，其主要工作内容为____________________________。乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，按时完成工作任务。

2.乙方的工作地点为甲方的办公地点，如因工作需要调整办公地点，甲方应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应按时上下班。如因工作需要加班，甲方应支付相应的加班费用。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休息休假权利。具体安排按照甲方的规定执行。

四、薪酬待遇与福利

1.甲方按照公司薪酬制度，根据乙方的工作岗位及工作表现确定乙方的工资水平。乙方的工资将按月支付。

2.甲方将根据国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方也有义务配合甲方办