- 1、本文档共52页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
主管述职报告(15篇)
主管述职报告1
尊敬的领导,亲爱的同事们
大家好!
我是20xx年xx月xx号入职公司的,在公司我担任行政主管,
主要负责公司的行政工作。很荣幸与各位共事,也感谢各位同事对我
工作的支持。回顾这几个月的工作,有收获也有很多感概。短短的几
个月的工作中,在领导和同事的支持和鼓励下,让我感受到在工作中
带给我的自信和快乐,也感受到因为自己能力有限和对行政工作的不
成熟而带来的压力。虽然在这几个月的工作中,自己在工作中取得了
一点点成绩,但是有很多不足。下面我主要从以下几个方面对我20xx
年xx个月的工作进行述职,恳请公司领导及各位同事给予指正。
一、工作内容
1、配合领导和各位编辑工作
行政工作主要的一点就是协助领导工作,传达领导给各位编辑的
指示以及辅助领导分配给编辑任务,负责与各位编辑进行沟通,配合
各位编辑工作。
2、招聘工作
写手是公司主要的生产力,由于公司工作的特殊性,导致写手的
流动性很大,所以招聘优秀写手是每天的工作重点。个别写手是主动
加招聘qq进行洽谈,大部分写手是先打电话通知qq——看写手须知
——发论文样本——发笔试题目和资料库——笔试——笔试合格—
—最后成为公司的写手。虽然招聘写手是一个比较繁重的工作,但是
每一步都要认真,因为招聘写手是给写手和公司提供一个双赢的机会,
公司需要好的写手,而写手也通过公司积累了物质财富,所以每招一
个成功的写手,自己都有成熟感。由于自己的能力和精力有限,不能
保证每一个写手都很优秀,这也给编辑们带来了一定的压力,还请各
位编辑见谅。在这x个月的工作中,我共招聘x多位写手。偶尔我也
会配合领导为公司招聘其它人员。
3、网站录入和更新
由于招聘写手是一个长期的工作,所以每天都要更新xx网站来
拓展写手的能源。xx和xx网是每天都要更新的,xx和xx和xx这三
个网站是每x天录入一次,每次录入x篇文章进行更新。
在公司的x个月中我共录入了x个网站的内容,录论文和期刊。
x月份的时候是xx和xx这x个网站。x月份的时候是xx和xx这x
个网站内容的录入。
4、xx后台的录入
xx是咱们公司的重要客户,他的稿件都要通过专用后台进行分
配和调整,每天早中晚至少三次登陆后台,查看最新的动态,给编辑
分配任务。
二、工作中的不足
担任行政工作x个月以来,发现有很多不足,招聘写手的时候缺
少耐心,审查笔试稿子不够认真,这让一些不负责任的写手乘虚而入,
影响了公司的工作效率。向领导汇报工作时不够仔细,影响了领导的
判断力和决策力。
三、工作感想
加入公司负责行政工作x个月来,我觉得行政工作最主要的是耐
心和激情。行政工作要时刻保持饱满的热情,要有足够的耐心,不能
急于求成,要脚踏实地循序渐进的工作,虽然有的时候所做的工作都
是重复的,但是每一时刻都要认真,细致的面对工作,每天都要有归
零心态去工作,对待工作有责任感和信心,不能自满,要在不断学习
和自我反省中去工作。
四、20xx年工作计划
1、加大招聘力度。
20xx年的招聘工作做的不是很成功,写手总是不够用,在即将
到来的20xx年我要加大招聘力度,尤其是医学写手,不能让公司因
为我的招聘不当而影响公司的发展。我会努力,认真,不能有一丝一
毫的懈怠的去面对招聘工作,让公司的行政部门成为各个部门发展的
后备军。
2、做好领导和各部门沟通工作。
行政部是领导与各部门沟通的桥梁,在20xx年我会继续配合领
导和各部门的工作,帮领导分忧解难,做好后勤保障的服务职能。
主管述职报告2
尊敬的公司领导:
本人进入公司这个大家庭已有一年多时间,回想这段时间来的工
作,内心不禁感慨万分,作为一个库管,对工作的每一个细节进行检
查核对,对工作经验进行总结分析,只有从如何节约时间,如何提高
效率,如何提高仓库配货的标准化,才能减少工作中的失误事件的发
生。
每天对于工作中的难题加以不断地完善,以及与张姐的不断沟通,
相互学习使工作的开展更进一步,达到新的层次,管理水平进入新的
篇章。
现代企业的竞争日益激烈,单一的工作技能不能满足企业的需要,
自己争取在新的一年里多加学习,
文档评论(0)