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镇卫生院护士值班与交接班制度

第一章总则

为规范镇卫生院护士的值班与交接班工作，确保患者的安全与护理质量，完善护理管理，特制定本制度。本制度旨在明确护士的职责、交接班流程及相关要求，以提升护理服务的效率和安全性。

第二章制度目标

1.保障患者安全：通过规范护士值班与交接班，确保患者在不同班次之间的护理连续性，降低护理差错的风险。

2.提高护理质量：通过有效的交接班，确保信息的准确传递，提高护理工作效率和质量。

3.明确责任分工：细化护士在值班及交接班过程中的职责，增强责任意识。

4.建立监督机制：通过对制度的监督和评估，确保制度的有效实施与持续改进。

第三章适用范围

本制度适用于镇卫生院所有护理人员，包括全职护士、兼职护士及实习护士。

第四章管理规范

4.1值班安排

1.值班时间：护士的值班时间为24小时制，分为白班（08:00-20:00）和夜班（20:00-08:00）。

2.值班人员：每个班次需至少安排2名注册护士和1名护理助理，确保护理工作的顺利进行。

3.排班原则：根据护士的专业技能和工作经验进行合理排班，确保每个班次有经验丰富的护士值班。

4.2交接班要求

1.交接班时间：交接班应在每班次交接前15分钟进行，确保交接信息的充分沟通。

2.交接内容：交接班时，护士应当详细交接以下内容：

-患者基本信息（病情变化、特殊护理需求等）

-药物使用情况（用药时间、剂量、药品名称等）

-检查及治疗安排（待安排的检查、治疗计划等）

-重要事件及注意事项（突发事件、患者特殊需求等）

4.3交接班流程

1.准备交接：交班护士需提前整理交接资料，包括患者病历、护理记录及其他相关文书。

2.面对面交接：交班护士与接班护士应在指定地点进行面对面交接，确保信息的准确传递。

3.记录交接内容：交接班后，接班护士应在交接班记录表上签字确认，记录交接内容及具体事项。

4.问题处理：如有疑问，接班护士应及时向交班护士请教，确保对患者情况的全面了解。

4.4交接班记录

1.记录格式：交接班记录应包括交接日期、时间、交班护士姓名、接班护士姓名、患者信息及交接内容。

2.记录保存：交接班记录应由护理部专人负责保存，作为日后查阅和追溯的依据。

第五章监督机制

5.1监督职责

1.护理部负责对值班与交接班工作的监督与评估，定期检查交接班记录的完整性与准确性。

2.设立护士长负责具体监督，确保每位护士遵守交接班制度。

5.2评估与反馈

1.定期开展护士值班与交接班的培训，及时更新护理知识和技能。

2.收集护士对交接班制度的意见和建议，定期评估制度的执行情况，进行必要的修订与改进。

第六章附则

1.本制度由镇卫生院护理部负责解释，自实施之日起生效。

2.本制度将根据实际情况及相关法规进行定期修订，确保与时俱进，符合医院的实际需求。

第七章其他相关条款

1.保密要求：在交接班过程中，护士应遵守患者隐私保护原则，严禁随意泄露患者隐私信息。

2.突发事件处理：如在交接班过程中发生突发事件，护士应立即报告护士长，并采取相应措施保障患者安全。

3.培训机制：新入职护士需参加专门的交接班培训，熟悉本制度的内容与要求。

总结

本制度旨在通过规范镇卫生院护士的值班与交接班流程，提高护理服务的质量与安全性。希望全体护理人员认真执行本制度，确保患者在每个班次间都能得到连续、优质的护理服务。