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委托招聘人才合同(二)5篇

篇1

甲方（委托方）：____________________

乙方（受托方）：____________________

鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才，特此委托乙方进行招聘服务，双方在平等、自愿、公平的基础上，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，就本次委托招聘人才事宜达成如下协议：

一、协议目的

甲方委托乙方进行人才招聘工作，旨在通过乙方的专业渠道和资源，为甲方寻找并推荐符合甲方岗位需求的高素质人才。

二、委托事项

1.甲方需明确招聘的岗位、人数、岗位职责及任职要求。

2.乙方负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试、协助完成面试评估等工作。

3.乙方需确保所推荐人才的真实性、合法性，并对其进行背景调查。

4.甲方有权对乙方推荐的候选人进行最终面试和决策。

三、双方责任与义务

1.甲方责任与义务：

（1）提供详细的岗位需求和招聘标准。

（2）配合乙方进行招聘流程的安排。

（3）对乙方推荐的候选人进行面试和评估。

（4）按照约定支付招聘服务费用。

2.乙方责任与义务：

（1）按照甲方需求进行招聘信息的发布。

（2）对候选人进行简历筛选和面试安排。

（3）对候选人进行背景调查，确保其真实性、合法性。

（4）向甲方推荐合适的候选人，并协助完成面试评估工作。

（5）对甲方的招聘活动提供咨询和建议。

四、招聘流程

1.甲方提交招聘需求。

2.乙方制定招聘方案，并报甲方确认。

3.乙方发布招聘信息，收集并筛选简历。

4.乙方组织面试，并进行初步评估。

5.乙方向甲方推荐候选人，并协助完成面试评估。

6.甲方进行最终面试和决策。

7.录用及后续事宜。

五、费用与支付

1.甲方需支付乙方的招聘服务费用为_____元。

2.支付方式：_____（如：一次性支付/分期支付）。

3.支付时间：_____。

4.如乙方未能在约定时间内完成招聘任务，应退还部分或全部服务费用。

六、保密条款

1.双方应对涉及本次委托招聘过程中的商业秘密和机密信息予以保密。

2.未经对方许可，任何一方不得将对方的商业信息泄露给第三方。

七、违约责任

1.若因一方违反本协议约定导致招聘任务未能完成，违约方应承担违约责任。

2.因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方相应损失。

八、争议解决

如双方在协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：______________

日期：___________年_______月_____日

篇2

甲方（委托方）：____________________

乙方（受托方）：____________________

鉴于甲方需要招聘高素质人才以支持业务发展，而乙方具备丰富的招聘经验和专业的服务能力，甲乙双方基于平等、互利、共赢的原则，就本次委托招聘人才事宜达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方委托招聘人才的权利和义务，确保双方遵守国家法律法规，遵循诚信原则，共同实现本次招聘目标。

二、招聘需求及职位

甲方需要招聘的职位为：____________________，招聘人数：_______人。具体要求详见附件一《招聘需求说明书》。

三、服务内容

乙方应按照甲方的需求，提供以下服务：

1.招聘渠道建设及信息发布；

2.搜集并筛选候选人资料；

3.安排面试及初试评估；

4.提供候选人背景调查服务；

5.协助甲方完成薪资谈判及录用手续；

6.提供招聘咨询服务，协助甲方完善招聘流程。

四、费用及支付方式

1.本次服务费用为人民币______元（大写：______元整）。具体费用明细详见附件二《费用明细表》。

2.甲方应在合同签订后______个工作日内支付乙方服务费用的______%作为预付款，剩余款项在乙方完成招聘任务并经甲方确认后______个工作日内支付。

3.乙方在收到全款后，应提供正规的发票给甲方。

五、服务