2024版科技公司股权赠与协议.docx

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2024版科技公司股权赠与协议

甲方(赠与人):_______________________

地址:_________________________________

法定代表人:_________________________

职务:_________________________________

乙方(受赠人):_______________________

地址:_________________________________

法定代表人:_________________________

职务:_________________________________

鉴于:

甲方为_______________________(公司名称)的合法股东,持有该公司_______%的股权。

甲方愿意将其持有的部分股权无偿赠与给乙方,乙方愿意接受该赠与。

双方基于自愿、无偿的原则,经协商一致,就股权赠与事宜达成如下协议。

第一条协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在股权赠与过程中的权利、义务和责任,以及股权赠与的具体事宜。

第二条股权赠与

甲方同意将其持有的_______________________(公司名称)_______%的股权无偿赠与给乙方。

乙方同意接受甲方无偿赠与的上述股权。

第三条赠与条件

甲方赠与股权的条件为:_______________________(如:乙方在公司服务满一定年限等)。

乙方接受赠与的条件为:_______________________(如:乙方承诺继续在公司服务等)。

第四条赠与的先决条件

甲方保证所赠与的股权为其合法所有,且未设置任何质押或担保。

甲方保证其赠与股权的行为已获得公司其他股东的同意或符合公司章程的规定。

第五条股权交割

双方应于_______年______月______日前完成股权交割手续。

股权交割完成后,乙方即成为公司的股东,享有相应的股东权利并承担股东义务。

第六条陈述和保证

甲方陈述并保证其对所赠与股权拥有完全的处分权,且股权未涉及任何争议或诉讼。

乙方陈述并保证其具备接受赠与股权的资格和能力。

第七条保密条款

双方应对本协议内容及在谈判和履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。

未经对方书面同意,任何一方不得向第三方披露、泄露或允许第三方使用上述秘密。

第八条违约责任

如一方违反协议条款,应向守约方支付违约金,金额为违反协议部分金额的_______%。

因违约造成损失的,违约方应赔偿守约方因此遭受的所有损失。

第九条协议的变更和解除

协议一经双方签字盖章,未经双方协商一致,任何一方不得擅自变更或解除协议。

因不可抗力导致协议无法履行时,双方可协商解除协议。

第十条争议解决

双方因履行本协议所发生的任何争议,应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交_______________________(仲裁机构或法院)进行解决。

第十一条其他约定

_______________________(双方可根据实际情况约定其他条款)。

第十二条协议生效

本协议自双方授权代表签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):_______________________

授权代表签字:_______________________

日期:_______年______月______日

乙方(盖章):_______________________

授权代表签字:_______________________

日期:_______年______月______日

[正文结束]

第十三条附件列表

附件一:公司营业执照副本及相关法人身份证明文件。

附件二:股权结构证明文件,包括但不限于公司章程、股东名册等。

附件三:甲方对所持股权的合法性声明。

附件四:乙方接受赠与的承诺书。

附件五:双方认可的保密协议。

第十四条违约行为及认定

违约行为:

甲方未能在约定时间内完成股权赠与的法律手续;

乙方未能满足赠与条件或违反承诺;

任何一方违反保密条款,泄露协议内容或商业秘密。

违约认定:

违约行为由守约方提出,并书面通知违约方;

违约方在接到通知后_______天内未能提供合理解释或补救措施,视为违约。

第十五条法律名词及解释

股权赠与:指股东将其持有的公司股份或股份权利无偿转让给他人的行为。

不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争等。

股东权利:指股东基于其持有的股份对公司享有的权利,包括但不限于表决权、知情权、利润分配权等。

第十六条执行中遇到的问题及解决办法

问题识别:双方应建立定期沟通机制,及时识别和解决协议执行过程中的问题。

解决办法:

对于因政策变动导致的问题,双方应协商调整

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