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卫生室与员工的合同8篇

篇1

甲方（卫生室）：__________________

乙方（员工）：____________________

根据中华人民共和国相关法律规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的卫生室从事医疗相关工作。

2.乙方的工作内容、岗位及职责要求等应按照甲方的规定执行。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

四、薪酬与福利

1.薪酬结构：基本工资+绩效薪酬。

2.薪酬支付：甲方应按月支付乙方薪酬。

3.福利待遇：按照国家及地方规定执行。

五、社会保险与公积金

1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.公积金缴纳：按照地方公积金管理规定执行。

六、劳动保护、劳动条件及职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

3.甲方应定期对乙方进行健康检查。

七、保密与竞业限制

1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密严格保密。

2.乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务竞争的单位从事相关工作。

八、合同的变更、解除与终止

1.合同变更：双方协商一致，可以变更合同。

2.合同解除：双方协商一致，可以解除合同；一方有违法行为，另一方有权解除合同。

3.合同终止：合同期满，双方未续签的，合同自然终止。

九、违约责任

1.甲乙双方应按照合同约定履行义务，一方违约应承担违约责任。

2.违约金的计算与支付：按照法律规定及合同约定执行。

十、其他约定

1.双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字盖章）：__________________

乙方（签字）：____________________

日期：____年__月__日

篇2

甲方（卫生室）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作事宜达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的卫生室内从事____________________工作。

2.乙方的工作内容、职责和工作地点，应按照甲方的规定执行。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的班次及时间执行。

2.休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为____元/月，甲方根据乙方的工作表现、业绩及绩效考核结果，可调整乙方的工资。

2.甲方应按照国家法律法规及甲方规定，为乙方提供相应的福利待遇。

五、保险与保障

1.甲方应为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。

2.乙方在工作时间及工作地点因工作原因受到伤害时，甲方应负责提供必要的医疗及工伤保障。

六、保密义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后，应对甲方的商业机密、患者信息等进行保密，不得泄露。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在竞争单位从事相同或相似的工作。

七、违约责任

1.若甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。

2.违约金的具体数额及支付方式，根据违约情况双方协商确定。

八、合同解除与终止

1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损