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在线学习平台学生出勤制度
第一章总则
为提升在线学习平台的学习效果,保障学生的学习权益,特制定本出勤制度。本制度旨在规范学生出勤管理,确保学生积极参与学习活动,促进学习成绩的提高。出勤记录是学生学习过程中的重要组成部分,能够反映学生的学习态度和学习情况。
第二章适用范围
本制度适用于在本在线学习平台注册的所有学生。无论是全日制学生还是业余学习者,均需遵守本制度。出勤记录适用于所有线上课程,包括直播课程、录播课程及其他形式的学习活动。
第三章出勤管理规范
学生的出勤情况将通过系统自动记录。出勤的定义包括参与在线课程的直播、完成相关的学习任务以及参与讨论和互动。学生在每节课开始后15分钟内登录课程,系统将自动记录出勤。缺席、迟到和早退的情况将按照以下标准记录:
1.缺席:未在课程开始后的15分钟内登录系统,并未提前请假。
2.迟到:在课程开始15分钟之后登录系统,视为迟到。
3.早退:在课程结束前15分钟退出系统,视为早退。
第四章请假制度
学生因特殊情况需要请假时,须提前通过系统提交请假申请。请假申请需包含请假理由及预计缺席时间,系统将自动生成申请记录。请假申请的审核由任课教师负责,审核结果将在24小时内通知学生。请假期间,学生仍需完成相关学习任务,以确保学习进度不受影响。请假超过三次的学生,将被要求参加补课或进行学习情况评估。
第五章出勤评分
出勤情况将直接影响学生的课程评分。具体评分标准如下:
1.出勤率达到90%以上,课程评分加5分。
2.出勤率在75%-89%之间,课程评分不变。
3.出勤率低于75%,课程评分减5分。
出勤情况将定期向学生反馈,确保学生了解自身的出勤状态。
第六章行动流程
出勤管理的具体流程如下:
1.学生在课程开始15分钟内登录系统,系统自动记录出勤。
2.对于请假,学生需提前提交申请,并等待教师审核。
3.教师根据出勤记录和请假情况,更新学生的出勤状态。
4.定期向学生发布出勤报告,反馈出勤情况和课程评分。
第七章监督机制
为确保出勤制度的有效实施,设立专门的监督小组,负责对出勤情况进行定期检查。监督小组由教务处成员及任课教师组成,职责包括:
1.定期审核出勤记录,确保数据的准确性和真实性。
2.对于频繁缺席的学生,主动联系并了解情况,提供必要的帮助。
3.参与出勤制度的评估与改进,收集学生和教师的反馈意见,及时调整相关规定。
第八章违规处理
对于违反出勤规定的学生,平台将根据具体情况采取相应措施。处理措施包括:
1.对于缺席未请假的情况,首次警告,第二次及以上将依据出勤评分标准进行扣分。
2.对于请假申请未获批准但未参加课程的学生,将视作缺席处理。
3.连续缺席三次及以上,需进行学习情况评估,决定是否允许继续参与课程。
第九章附则
本制度由教务处负责解释,自发布之日起实施。制度将根据实际情况和反馈定期修订,确保适应在线学习环境的变化和学生的需求。
通过明确的出勤制度,能够有效提升学生的学习积极性,保障在线学习平台的教育质量,促进学生的全面发展。希望各位学生能够积极参与课程,认真对待学习,取得优异的成绩。
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